kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Freiheitsgrade in der Arbeits-und Denkweise.
Generell tolles Arbeitsklima, welches durch alle Kollegen getragen wird.
Insbesondere jüngere Kollegen sollte proaktiv angesprochen, mitgenommen und entwickelt werden. Nicht zuletzt durch "Beförderungen".
Alles in allem sind die Mitarbeiter sehr zufrieden.
Urlaub kann problemlos genommen werden, auch kurzfristig ist dies i.d.R. kein Problem. Aufgrund hoher Projektlast sind aber Überstunden keine Ausnahme.
Seit einiger Zeit werden viele interne wie externe Schulungen angeboten.
Was fehlt ist aber nach wie vor die proaktive Entwicklung einzelner Mitarbeiter.
Branchenüblich
Der Zusammenhalt ist sehr ausgeprägt, so dass auch über die Arbeit hinaus Zeit miteinander verbracht wird.
Es fehlt ein Stück weit an der Wertschätzung der Mitarbeiter, insbesondere der neueren Kollegen. Es fehlt häufig an klar kommunizierter Perspektive einzelner Mitarbeiter. Viele Kollegen verharren so für lange Zeit auf Positionen, denen sie in der Realität längst entwachsen sind.
Deutlich verbessert in den letzten Jahren, aber weiterhin mit Luft nach oben.
Sehr viele verschiedene Kunden. Im Projektalltag werden viele Freiheitsgrade in der Arbeits- und Denkweise ermöglicht, aber auch gefordert.
Vielen Dank für Deine ausfühliche Bewertung! Es ist schön zu lesen, dass Du unsere Fortschritte auch so positiv siehst und auch weitere konkrete Punkte zum Verbessern ansprichst. Die persönliche Entwicklung der einzelnen Mitarbeitenden ist auf jeden Fall etwas, woran wir arbeiten. Vielleicht hast Du ja auch Lust, dass wir uns darüber einmal austauschen - einfach, was für Wünsche und Anregungen Du hier noch hast. Falls ja, dann melde Dich gerne bei Steffi. :)
Man lernt sehr viel methodisch und bekommt einen fundierten Einblick in die Marketingforschung. Arbeitsatmosphäre ist hervorragend.
Verbindliche Kommunikations-/Feedbackprozesse für Projektleiter einführen. Gehalt der Praktikanten erhöhen. Praktikanten/Werkstudenten sollten vermehrt festen Projektteams zugeordnet werden um Bindung des Arbeitenden zu den Projekten zu erhöhen (falls es möglich ist).
Sehr entspannte, kollegiale Arbeitsatmosphäre.
Als Werkstudent Möglichkeiten für Home-Office. Gleitzeit nach Rücksprache auch gar kein Problem.
Viele Praktikanten gehen den "Interrogare-Weg" (Praktikant, Werkstudent, Festanstellung).
Für Werkstudis angemessen. Für Praktikanten ist es stark ausbaufähig. Dafür das Praktikanten für den Projekterfolg bei Interrogare essenziell sind, ist die Bezahlung mau.
Man konnte jeden Kollegen immer und offen nach Unterstützung und Hilfe fragen.
Wie oben beschrieben wurde Projektmanagement von Projektleiter zu Projektleiter sehr unterschiedlich interpretiert. Sonst herrscht bei Interrogare eine ausgesprochene angenehme Führungskultur.
Kühle Getränke, der obligatorische Obstkorb ne gute Kaffeemaschine und der regelmäßig gereinigte Arbeitsplatz sind positiv zu erwähnen. Nur im Sommer ist es extrem heiß in den Gebäuden.
Zu meiner Zeit gab es keine regelmäßigen Feedbackprozesse. Auch die Kommunikationsdichte der verschiedenen Projektleiter zu den Werkstudis variierte stark.
Als Praktikant lernt man in kürzester Zeit enorm viel. Werkstudenten haben dann leider in kürzester Zeit ausgelernt.
Vielen lieben Dank für diese tolle und ausfühliche Bewertung! Schön, dass Du bei uns warst - wir wünschen Dir alles erdenklich Gute!
Kurze Entscheidungswege und „offene“ Türen
Kommunikationswege verbessern
Ein dickes Dankeschön für Deine positive Rezension, schön, dass Du Teil unseres Teams bist!
Ich habe gerne bei Interrogare gearbeitet. Die Kolleg:innen sind sehr sympatisch und die Atmosphäre angenehm. Ich habe mich frei gefühlt, Sachen anzusprechen und mich zugehört gefühlt.
Vielen lieben Dank für Dein positives Feedback!
Kritik wird hier ernst genommen. Insbesondere durch die Mitarbeiterumfrage wurden positive Veränderungen angestoßen. Wo immer möglich, werden die Mitarbeiter aktiv in Entscheidungsprozesse einbezogen.
Besonders in den Teams ist die Atmosphäre locker. Im
ganzen Unternehmen findet man spannende Persönlichkeiten und alle sind sehr hilfsbereit
In den vergangenen Monaten haben sich hier positive Entwicklungen ergeben.
Lieben Dank für Deine positive Rezension, insbesondere für das Thema Mitarbeiterbefragung und unsere Maßnahmen danach!
Familiäre Atmosphäre.
Klare Strukturen schaffen und klare Angaben machen.
Internes Gegeneinander lösen.
Leger, aber auch viel hinterrücks.
Nach aussen super, tolle Methodiker und total engagierte Mitarbeiter*innen.
Für Mafo ok.
Man kann viel erreichen, aber auch viel Fluktuation.
Ok.
Gut.
Im engsten Kreis gut.
Alles ok.
Flache Hierarchien, engagierte Geschäftsführung, super. Leider Rivalität zwischen Abteilungen.
Sehr gute Ausstattung und IT Support gut und vor Ort, toll.
Viel nicht konstruktive informelle Kommunikation.
Super bei den meisten.
Auf jeden Fall, hoch qualifizierte Mafo.
Ich finde, dass das Miteinander in den Teams wirklich bemerkenswert ist. Man hält einander den Rücken frei und unterstützt sich. Zudem befindet sich Interrogare derzeit absolut in Bewegung, um maximal viel für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu tun. Das vermittelt ein wirklich gutes Gefühl. Man fühlt sich wahrgenommen und geschätzt. Dafür an dieser Stelle ein ehrliches Dankeschön!
Lieben Dank für Deine positive Rezension, insbesondere für das Thema Mitarbeiterzufriedenheit!
Da es sich um eine reine Aushilfstätigkeit handelte, es allerdings nur eine pauschale Praktikumsvergütung auf Minijobbasis gab, hat das Praktikum leider in keiner Hinsicht einen Mehrwert geboten.
In einem von mir eingeforderten Feedbackgespräch, konnte ich Wünsche für eine mögliche Verbesserung der Situation äußern. Diese wurden mir zugesagt und ich bemerkte den guten Willen nach dem Gespräch. Letztendlich wurde davon aber nichts in die Praxis umgesetzt.
Leider war das Praktikum hauptsächlich eine Aushilfstätigkeit, und bot nicht die Möglichkeit ein Unternehmen in seinen Strukturen kennen zu lernen. In neue Themenfelder rein zu schnuppern war leider auch nur begrenzt bis gar nicht möglich. Bei den Aufgaben handelte es sich um eine Qualitätssicherung von Tabellen, welche manuell nachgeprüft werden sollten. Diese Aufgaben schienen sehr wichtig für das Unternehmen zu sein, so dass kleine Fehler schon zu großen Problemen führen konnten. Oft war das die Hauptaufgabe für Wochen.
Immer nett und freundlich. Bei Fragen immer eine hilfreiche Antwort
Klassischer 40 Stunden-Job
Im Unternehmen existiert zwischen einigen langjährigen ArbeitskollegInnen eine subtile Spannung, die auf eine gewisse Rivalität hindeuten könnte
Wie Arbeitsatmosphäre
Erläuterung siehe unten
Erläuterung siehe unten
Es tut uns sehr leid, dass Deine Erfahrungen bei uns nicht Deinen Vorstellungen entsprochen haben. Gerne nehmen wir uns Deine Kritik zu Herzen!
Alles Gute und viele Grüße!
Flexible Urlaubsplanung möglich, insgesamt ist Gehalt zuverlässig und wird sehr pünktlich ausgezahlt. Mitarbeiter/innen sind sehr hilfsbereit und stehen für Fragen bereit, insgesamt sehr junges Kollegium mit vielen Student/innen und Einsteiger/innen. wer sich gut macht, hat Chancen nach dem Studium eingestellt zu werden. außerdem super Lage in Bielefeld zum Pendeln. auch als Werkstudent/in teilweise und nach Absprache Home Office Tage möglich. außerdem Teilnahme an Firmenevents und -feiern möglich.
man bekommt einiges an Know-How mit bezüglich Excel, SPSS und Power Point und kann seine Erfahrungen für den späteren Berufseinstieg nutzen.
erfahrene Werkstudent/innen, denen häufig schon mehr Verantwortung gegeben wird und die aufgrund ihrer Erfahrung effizienter und zuverlässiger arbeiten, bekommen dasselbe wie neu eingestellte.
Anreize bieten, um gute Werkstudent/innen zu halten, zB leichte Gehaltsanpassungen nach je 1 Jahr Zugehörigkeit.
Wochentage zum Arbeiten sowie Arbeitszeiten können individuell festgelegt und abgestimmt werden. dadurch gute Vereinbarkeit mit dem Studium möglich
solide Bezahlung für Werkstudent/innen, allerdings nicht herausragend. könnte außerdem passend zum steigenden Mindestlohn angehoben werden.
manchmal über mehrere Tage hinweg die gleiche Aufgabe und wenig Abwechslung - über längere Zeiträume hinweg allerdings immer wieder mal andere Tätigkeiten bei verschiedensten Projekten. Als Werkstudent/in ist man aber natürlich auch in erster Linie als Hilfskraft eingestellt.
Lieben Dank für Dein umfangreiches Feedback! Da sind einige wichtige Punkte dabei, die wir auf jeden Fall mal besprechen. Dir alles Gute weiterhin!
Moderne Unternehmensphilosophie, freundlicher Umgang
Praktikant:innen noch konsequenter in alle Projektphasen einbinden
Lob und Feedback, teils etwas leere Büros
Steht für moderne Marktforschung
flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit
Gute Übernahmemöglichkeiten
Sehr guter Umgang allgemein, durch Menge an Projekten etwas gestreut
Insgesamt angenehm, teils etwas zu passiv
Angenehmer Arbeitsplatz, angemessene Technik
Auf Augenhöhe, tägliches Teammeeting, Probleme wird eingegangen
Gute Wertschätzung, Wiedereinsteiger willkommen
Verschiedene Aufgabenbereiche, teils etwas monotone Tätigkeiten
Wow, vielen Dank für das tolle Feedback! Und das mit den leeren Büros ist mittlerweile auch wieder besser ;) (Ciao Corona)
Dir viel Erfolg und alles Gute!
So verdient kununu Geld.