Arbeitgeber ist gut. Nur in der Werksführung läuft es nicht rund
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unter den Kollegen herrscht eine gute Stimmung. Da sollte sich die Personalführung ein Beispiel daran nehmen. Die Mitarbeiter halten im ernstfall immer zusammen. Auch wenn die Führungspositionen was anderes denken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Werksleiter sollte mal öfters in der Produktion präsent sein. Und auch mal die Tageszeit sagen. Das fördert die Motivation der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Man sollte häufiger auf die älteren Mitarbeiter zu gehen und Probleme ansprechen die im Betrieb falsch laufen. Besonders vom Werksleiter erwartet man sowas
Arbeitsatmosphäre
Personalmangel und zustand der Linien nicht so wie man es sich wünscht
Kommunikation
An die Lienienteams ohne Probleme
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige die versuchen Kollegen bei VORGESETZTEN schlecht zu machen um sich in ihrer Position zu verbessern
Work-Life-Balance
Viele Sonderschichten. Das Linienteam versucht kurzurlaub zu ermöglichen aber durch den Personalmangel nicht umzusetzen
Vorgesetztenverhalten
Linienteam (Line Lead) machen eine gute Arbeit.
Interessante Aufgaben
Besetzung an der Anlage nicht gerecht aufgeteilt. Gute Anlagenführer werden Wort wörtlich verheizt
Gleichberechtigung
Alles ok
Umgang mit älteren Kollegen
Sehe keine Unterschiede.
Arbeitsbedingungen
Belüftung unzureichend. Reaktion gleich null
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird drauf geachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für diese Branche sehr gut
Image
Man steht hinter seinen Produkten. Nur das Arbeitsklima könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert