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IntraFind Software 
AG
Bewertungen

21 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

19 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von IntraFind Software AG √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Bodenständig, unkompliziert, transparent und loyal

4,9
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein Unternehmen f√ľr Erwachsene ‚Äď wer aus eigener Kraft und Motivation gestaltet, Verantwortung √ľbernimmt, sich ins Zeug legt und konstruktive Kritik ertragen kann, bl√ľht auf. Wer lieber passiv auf Arbeit wartet oder immer recht hat, erf√§hrt keine gezielte Zuwendung.
Das Unternehmen verh√§lt sich seinen Mitarbeitern gegen√ľber loyal und reagiert stets √§u√üerst flexibel auf private Situationen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten entsprechend familiärer Situationen.

Karriere/Weiterbildung

In der Entwicklung sind Karrierestufen definiert, so dass sich jede/r im jeweiligen Karriereweg wiederfindet und weiterentwickeln kann. Ein vorgefertigtes Weiterbildungsprogramm existiert nicht. Auch hier wird Verantwortung √ľbertragen, denn sinnvolle Weiterbildungsw√ľnsche werden unproblematisch unterst√ľtzt.

Kollegenzusammenhalt

Intrigenfrei, kollegial, menschlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zu anderen Altersgruppen.

Vorgesetztenverhalten

Menschlich, zuwendend, loyal.

Kommunikation

Wöchentliche Newsletter mit Firmeninternen Nachrichten. Alle sechs Wochen ein all-hands call.

Gleichberechtigung

Frauenanteil ist branchen√ľblich sehr gering. Leider sind Frauen im (kleinen) F√ľhrungskreis wenig vertreten. Daf√ľr kann allerdings die Firma wenig.
Belegschaft ist politisch sehr korrekt unterwegs. Misogynie wird nicht toleriert.
Obwohl recht "deutsch" in der Unternehmenskultur, sind auch viele POCs und andere Kulturkreise im Unternehmen vertreten.

Interessante Aufgaben

Technologisch herausfordernd. Eine große Bestandskunden- und Installationsbasis bremsen naturgemäß die Produktentwicklung. Trotzdem schafft es die Firma technologisch "am Ball" zu bleiben.


Image

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Bessere Corona-Maßnahmen gibt es nicht!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Prima handeln! Arbeit aus dem HomeOffice wurde einem zu 100% ermöglicht!

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Nichts!

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Die tuen schon alles was möglich ist!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wir alle machen nun zu Coronazeieiten eine gro√üartige Erfahrung des Zusammengeh√∂rigkeitsgef√ľhls aus dem Home-Office.

4,7
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Noch als die Schulen offen waren kam vom Vorstand das klare Signal: Wer sich um seine Familie k√ľmmern muss, soll das tun, wir werden eine L√∂sung finden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Interessante Themen, nette und kompetente Kolleginnen und Kollegen und viel Gestaltungsraum. Top Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die spannenden Themen, renomierte Kunden und netten Kolleginnen und Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Neues Ideenmanagement um die Kreativität der Kollegen noch besser einfangen zu können.
Think Tanks mit 2-3 Mitarbeitern pro Quartal 2-3 Tage um neues Prototypisch umsetzen zu können


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Top Unternehmen in einem spannenden Umfeld

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Eine sehr positive Unternehmenskultur und Arbeitsatmosph√§re. Sehr famili√§r und freundschaftlich. Ein sehr buntes Team, es wird viel gemeinsam gelacht! Ich habe mich sofort wohl und gut aufgehoben gef√ľhlt

Image

Die IntraFind hat einen sehr sehr guten Ruf. Die Produkte sind seit Jahren bei renommierten DAX-Konzernen im Einsatz und es kommen ständig neue (Groß-) Kunden dazu

Work-Life-Balance

Es gibt Vertrauensarbeitszeiten/Flexy-Time, sowie die M√∂glichkeit von zu Hause zu arbeiten. Das Team nimmt R√ľcksicht. Das zeigt sich auch daran, dass viele junge Eltern hier arbeiten und der Krankenstand sehr niedrig ist.

Kollegenzusammenhalt

Alle ziehen an einem Strang und helfen sich gegenseitig. Es entstehen viele Freundschaften auch außerhalb der Arbeitszeiten. Dieses Jahr gab es beispielsweise ein Sommerfest mit Partnern und Kindern. Schön zu sehen wie Freundschaften entstehen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind in ihren Teams eher hands-on und nicht top-down. Es wird auf die Mitarbeiter mit ihren Expertisen gehört und vertraut

Arbeitsbedingungen

Sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und Klimaanlage

Kommunikation

Sehr gut! Es gibt w√∂chentliche Newsletter von der Gesch√§ftsf√ľhrung und Termine unter der Woche, um √ľber Fortschritte in den unterschiedlichen Teams und Projekten zu informieren. Zudem wird regelm√§ssig √ľber die Gesch√§ftsentwicklung transparent Bericht erstattet. Das Management hat immer ein offenes Ohr. Man f√ľhlt sich abgeholt und gut informiert

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen ist in einem mega aktuellen Markt unterwegs. Es wird an innovativen neuen Produkten gearbeitet mit der spannenden Zielsetzung "Menschen zu besseren Entscheidungen zu f√ľhren". Auf technologischer Ebene sicherlich State-of-the-Art & Cutting-Edge


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Sehr interessante und abwechslungsreiche Herausforderung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer interessante und neue Herausforderungen und deren Lösung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

zusätzliche Niederlassungen aufbauen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Arbeitgeber mit toller Teamchemie

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsatmosphäre. Die Hierarchien sind sehr flach und Vorstände arbeiten als gleichberechtigte Teammitglieder. Jedem wird das Recht zugestanden, Fehler zu machen.

Work-Life-Balance

Obwohl es viel zu tun gibt, gibt es zu keinem Zeitpunkt einen impliziten oder expliziten Druck, die vereinbarte Arbeitszeit zu √ľberschreiten. Feierabend und Urlaub werden total respektiert und die Arbeitszeiten k√∂nnen je nach pers√∂nlichen Vorlieben sehr flexibel gestaltet werden.

Kollegenzusammenhalt

Die Chemie im Team ist hervorragend und jeder hilft dem anderen, so gut er kann. Mindestens einmal in der Woche treffen sich viele Kollegen auf ein gemeinsames Feierabendbier

Umgang mit älteren Kollegen

Vom Studenten bis Mitarbeitern, die kurz vorm Renteneintritt stehen, werden alle Altersklassen in der Firma abgedeckt. Auch ältere Kollegen kommen immer mal wieder neu ins Team.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten arbeiten weitestgehend als gleichberechtigte Teammitglieder mit, keiner spielt seine Position aus.

Arbeitsbedingungen

Moderne B√ľros mit viel Glas und Licht schaffen ein angenehmes Arbeitsambiente. T√ľren zu den meist von zwei oder drei Mitarbeitern besetzten B√ľros sind zumeist offen, k√∂nnen jedoch im Bedarfsfall auch geschlossen werden. W√ľnsche bez√ľglich Maus, Tastatur und mehreren Bildschirmen werden erf√ľllt.

Kommunikation

Je nach Abteilung gibt es tägliche Huddles. Einmal in der Woche gibts einen Newsletter mit Neuigkeiten und einmal im Monat eine Telefonkonferenz mit allen Mitarbeitern

Gleichberechtigung

Die Frauen werden im Team genauso anhand ihrer Arbeit gesch√§tzt wie alle anderen auch. Eine Benachteiligung bez√ľglich m√∂glicher Schwangerschaften ist f√ľr mich nicht ersichtlich. Die Firma ist zudem nach der Elternzeit sehr flexibel bei der Berufsr√ľckkehr und kommt bei s√§mtlichen W√ľnschen zur Arbeitszeit entgegen.

Interessante Aufgaben

In halbj√§hrlichen Mitarbeitergespr√§chen kann man stets seine W√ľnsche √§u√üern, in welchen T√§tigkeitsfeldern man eingesetzt werden m√∂chte. Die Firma investiert derzeit viel Zeit in Zukunftsthemen und erm√∂glicht jedem Mitarbeiter, sich dort zu entfalten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Professionelles Arbeiten mit starken Team-Fokus und in einem familiär- ähnlichen Umfeld

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

herzlicher Umgang, professionelles Umfeld, Hoher sozialer Aspekt, Teamzusammenarbeit, gelegentliche Come-Together oder gemeinsame Mittagessen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr angenehmes Arbeitsklima

4,7
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexible Arbeitszeiten. Freitags gibt's Weißwurst.

Arbeitsatmosphäre

Kein offenes B√ľro. Man kann die T√ľr schlie√üen, um sich zu konzentrieren. Wenn man nicht abgelenkt werden m√∂chte, signalisiert man das mit einem roten F√§hnchen auf dem Tisch.

Image

Sehr √ľberzeugendes und hochwertiges Produkt.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Bewertung von einem Masteranten.

Kollegenzusammenhalt

Alle verstehen sich gut, auch außerhalb der Arbeit. Gegessen wird idR zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bewertung nicht von einem älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Flache Strukturen.

Arbeitsbedingungen

Es gibt Obst, Kaffee, Apfelschorle, etc. Jeder hat einen verstellbaren Steh-/Sitz-Tisch.

Kommunikation

Die Kommunikationswege sind kurz und √ľberschaubar. Jeder ist immer gut erreichbar.

Interessante Aufgaben

Neue Technologien werden gerne erforscht. Es gibt keine Dinosaurier die aufrecht erhalten werden.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben, flache Hierarchie, Möglichkeit sich weiter zu entwickeln, Kollegenzusammenhalt

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei IntraFind ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut. Jeder ist jederzeit bereit einem zu helfen wenn man mal nicht weiterkommt.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt bin ich wirklich sehr zufrieden bei IntraFind und habe deshalb auch noch keine Verbesserungsvorschläge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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