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Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm und offen. Ich gehe gerne zur Arbeit und fühle mich wohl.

Image

Das gute Bild nach außen kann ich aus eigener Erfahrung bestätigen. Ich bin zufrieden und spreche auch im privaten Umfeld gerne positiv über meinen Arbeitgeber.

Work-Life-Balance

Passt für mich sehr gut. Flexibilität ist da und wird auch gelebt.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind auf jeden Fall vorhanden. Wer Interesse zeigt und sich aktiv einbringt, kann sich hier fachlich und persönlich sehr gut weiterentwickeln.

Gehalt/Benefits

Sehr stimmiges Gesamtpaket.

Kollegenzusammenhalt

Sehr stark. Man hilft sich gegenseitig und der Umgang ist wirklich gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Fair, respektvoll und auf Augenhöhe. Vorschläge/Ideen werden ernst genommen und ich fühle mich auch persönlich wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

Alles da, was man braucht, um ordentlich arbeiten zu können.

Kommunikation

Direkt, ehrlich und unkompliziert.

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht absolut gegeben. Alle werden fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und sinnvoll. Es wird nicht langweilig.

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein Unternehmen für Erwachsene – wer aus eigener Kraft und Motivation gestaltet, Verantwortung übernimmt, sich ins Zeug legt und konstruktive Kritik ertragen kann, blüht auf. Wer lieber passiv auf Arbeit wartet oder immer recht hat, erfährt keine gezielte Zuwendung.
Das Unternehmen verhält sich seinen Mitarbeitern gegenüber loyal und reagiert stets äußerst flexibel auf private Situationen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten entsprechend familiärer Situationen.

Karriere/Weiterbildung

In der Entwicklung sind Karrierestufen definiert, so dass sich jede/r im jeweiligen Karriereweg wiederfindet und weiterentwickeln kann. Ein vorgefertigtes Weiterbildungsprogramm existiert nicht. Auch hier wird Verantwortung übertragen, denn sinnvolle Weiterbildungswünsche werden unproblematisch unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Intrigenfrei, kollegial, menschlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Menschlich, zuwendend, loyal.

Kommunikation

Wöchentliche Newsletter mit Firmeninternen Nachrichten. Alle sechs Wochen ein all-hands call.

Gleichberechtigung

Frauenanteil ist branchenüblich sehr gering. Leider sind Frauen im (kleinen) Führungskreis wenig vertreten. Dafür kann allerdings die Firma wenig.
Belegschaft ist politisch sehr korrekt unterwegs. Misogynie wird nicht toleriert.
Obwohl recht "deutsch" in der Unternehmenskultur, sind auch viele POCs und andere Kulturkreise im Unternehmen vertreten.

Interessante Aufgaben

Technologisch herausfordernd. Eine große Bestandskunden- und Installationsbasis bremsen naturgemäß die Produktentwicklung. Trotzdem schafft es die Firma technologisch "am Ball" zu bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsatmosphäre. Die Hierarchien sind sehr flach und Vorstände arbeiten als gleichberechtigte Teammitglieder. Jedem wird das Recht zugestanden, Fehler zu machen.

Work-Life-Balance

Obwohl es viel zu tun gibt, gibt es zu keinem Zeitpunkt einen impliziten oder expliziten Druck, die vereinbarte Arbeitszeit zu überschreiten. Feierabend und Urlaub werden total respektiert und die Arbeitszeiten können je nach persönlichen Vorlieben sehr flexibel gestaltet werden.

Kollegenzusammenhalt

Die Chemie im Team ist hervorragend und jeder hilft dem anderen, so gut er kann. Mindestens einmal in der Woche treffen sich viele Kollegen auf ein gemeinsames Feierabendbier

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten arbeiten weitestgehend als gleichberechtigte Teammitglieder mit, keiner spielt seine Position aus.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros mit viel Glas und Licht schaffen ein angenehmes Arbeitsambiente. Türen zu den meist von zwei oder drei Mitarbeitern besetzten Büros sind zumeist offen, können jedoch im Bedarfsfall auch geschlossen werden. Wünsche bezüglich Maus, Tastatur und mehreren Bildschirmen werden erfüllt.

Kommunikation

Je nach Abteilung gibt es tägliche Huddles. Einmal in der Woche gibts einen Newsletter mit Neuigkeiten und einmal im Monat eine Telefonkonferenz mit allen Mitarbeitern

Gleichberechtigung

Die Frauen werden im Team genauso anhand ihrer Arbeit geschätzt wie alle anderen auch. Eine Benachteiligung bezüglich möglicher Schwangerschaften ist für mich nicht ersichtlich. Die Firma ist zudem nach der Elternzeit sehr flexibel bei der Berufsrückkehr und kommt bei sämtlichen Wünschen zur Arbeitszeit entgegen.

Interessante Aufgaben

In halbjährlichen Mitarbeitergesprächen kann man stets seine Wünsche äußern, in welchen Tätigkeitsfeldern man eingesetzt werden möchte. Die Firma investiert derzeit viel Zeit in Zukunftsthemen und ermöglicht jedem Mitarbeiter, sich dort zu entfalten.

Arbeitsatmosphäre

Bin mehr als zufrieden! Viel Freiheit für individuelle Gestaltung .

Work-Life-Balance

Hatte nie Probleme, Urlaub zu Wunschzeiten zu nehmen. Einen Gruppenzwang für Überstunden o.ä. habe ich nie gespürt. Einziger Kritikpunkt wären vielleicht die generell etwas langen Arbeitzeiten, aber ich bin im Vertrieb und da war das immer so.

Karriere/Weiterbildung

Wir wachsen und ich meine, es liegt an jedem selbst, wo und wie man sich positioniert. Eigene Weiterbildungskurse oder so haben wir nicht , der Freiraum zur Persönblichkeitsentwicklung ist aber da!

Gehalt/Benefits

bin sehr zufrieden .....

Kollegenzusammenhalt

Hier braucht man keine Ellbogen! Liegt vielleicht daran dass die Jobs so abgegrenzt sind , dass keine "interne Konkurrenz" entsteht. Toller Teamgeist. Wenn´s eng wird, hilft jeder mit!

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

bin seit 4 Jahren bei der Firma und sehe keinen Grund für Beanstandungen, fühle mich eingebunden in wichtige Entscheidungen und meine Meinung wird gehört

Arbeitsbedingungen

Wir sind gerade in neue Büroräume gezogen , vom Parkplatz bis zur Sonnenterrasse passt alles!
Besser geht´s nicht

Kommunikation

Es gibt nicht viele Prozesse zur Regelung der Kommunikation , hier ist sicher viel "Holschuld", wie so oft bei kleineren Firmen. Sicher gibt es regelmäßige Meetings, aber die werden auf das notwendige Mass beschränkt. Eigentlich sehr angenehm.

Gleichberechtigung

hier sind sogar die Männer gleichberechtigt und gehen in EIternzeit

Interessante Aufgaben

Liegt nicht nur an der Firma selbst , die mir (fast) jede Freiheit in der Ausgestaltung meiner Arbeit läßt, sondern auch an dem , was wir tun. Der Themenbereich Enterprise Search ist sehr facettenreich !