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2 von 68 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Auszubildende:r
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei INVERS eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.

Sehr nette Kollegen und wundervolle Arbeitsatmosphäre.

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker im Bereich IT bei INVERS GmbH in Netphen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe mich seit der erste Minute in der Firma wohl gefühlt ( auch während dem Bewerbungsgespräch)

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Gute Übernahmechancen und vielschichtige Aufgabenfelder

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker Fachrichtung: Anwendungsentwickler im Bereich Forschung / Entwicklung bei INVERS GmbH in Netphen absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird INVERS durchschnittlich mit 4.1 von 5 Punkten bewertet. 76 der Bewertenden würden INVERS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich INVERS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.