Wertschätzung und Teilhabe bei überdurchschnittlichen Arbeitsbedingungen
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Standort. Nach zuletzt einem kleinen Dämpfer hat sich das Team wieder voll gefunden und macht Lust auf Zukunft!
Image
Zuletzt hat das Image ein wenig gelitten. Es gab die ein oder andere Auseinandersetzung zwischen Chef und Kolleg:innen. Das hat es etwas getrübt, konnte aber immer geklärt werden und hat letztendlich zu einem besseren Umgang und optimierten Abläufen geführt. Bin mir nicht sicher, wie viel davon die Öffentlichkeit mitbekommt? Jetzt auf jeden Fall wieder richtig gut!
Work-Life-Balance
Dienstleistungsbranche heißt auch zu Zeiten zu arbeiten, zu denen anderen ggf. schon Feierabend haben. Durch die starke eigene Einflussmöglichkeit auf die Arbeitszeiten und den fairen Austausch mit dem Chef, passt es für mich sehr gut!
Karriere/Weiterbildung
Klare Vorgaben, wie man Karriere und Gehaltssprünge machen kann. Anforderungsprofile und Aufgabenmatrizen sind zu jeder Stelle bekannt. Fortbildungen werden gefördert. Wenn es nicht zu teuer oder zu viel ist, wird immer alles übernommen. Als Führungskraft auch teure Fortbildung in Berlin komplett übernommen. Die war richtig gut! Wachstum leider nicht so schnell, wie zunächst gewünscht. Ist aber auch gut so, da ich so das Gefühl habe, dass Invictus sicher und geregelt wächst und sich nicht übernimmt.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind leistungsgerecht. Es gibt ein offenes, transparentes und einsehbares Vergütungsmodell. Es wird sich sowohl an der Qualifikation, der individuellen Leistung und der Verantwortungsübernahme orientiert. Zusätzliches Weihnachtsgeld! Zuschuss zu Business Bike & überdurchschnittliche Altersvorsorge. Wir haben Zugang zu einem exklusiven medizinischen & psychologischen Dienst. Interne Nutzung unserer Trainingsmöglichkeiten ist kein Problem und wird gut genutzt. Mitarbeiterparkplätze direkt an den Praxen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
100% Öko-Strom. Regelmäßige Spenden an Kinderorganisationen, wie Kinderdörfer oder Kinderhilfe Organtransplantation. Jugendunterstützung im lokalen (Spitzen-)Sport. Basketballbundesliga. Handball 3. Liga. Tanzkorps etc.
Kollegenzusammenhalt
Besser geht es nicht!
Umgang mit älteren Kollegen
Leistung zählt. Wenig ältere Kollegen, aber sehr wertschätzender Umgang mit allen Altersgruppen (20-60).
Vorgesetztenverhalten
Ehrlich, offen und transparent. Hat ehrliches Interesse an meiner Weiterentwicklung und fordert dementsprechend auch. Ich mag es!
Arbeitsbedingungen
Super Arbeitsbedingungen! Viel Platz, Top Ausstattung. IT Top! Gehalt leistungsgerecht. Ich kann mich einbringen. Man wird gesehen und die Meinung aufgenommen.
Kommunikation
Durch 2 Standorte kann das ein oder andere Mal unter gehen. Digital ist es dann nachlesbar, allerdings habe ich es auch schonmal vergessen nach Urlaub oder Krankheit und dann kam nicht alles bei mir an.
Gleichberechtigung
Leistung zählt. Gleichberechtigung für jeden. Inklusive Sprache
Interessante Aufgaben
Der Sinn meiner Aufgaben ist mir zu jedem Zeitpunkt bewusst und ich verspüre Zufriedenheit in dem was ich tue. Menschen helfen können, ist eine sehr dankbare Aufgabe.