Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
55 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Angenehm im Home Office
Naja wer gekündigt wirt weil er nicht weis was man hier macht, und auch nach 3-4 Monaten immernoch Hinterher hinkt redet natürlich schlecht Über die Firma. Aber ich Bin zufrieden und sollte Ich Morgen entlassen werden gäbe es kein schlechtes Wort von mir
Besser gehts nicht, Sehr Flexiebel was die Stunden einteilung angeht
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind Vorhanden, leider wie in dieser Brange aber Üblich, halt nicht in massen...
Für das was man macht okay bezahlt.
Da die Angestellten ihre Hardware zum Arbeiten nach Hause bekommen müssen ist zwangsweise ein Versanddienstleister Notwendig, hier achtet die Firma aber menes wissens zumindest auf Klima armen oder Klima neutralen Versand der Hardware
Da Home Office nicht viel Kontakt zu den Kollegen, aber mit denen wo man sich versteht und auch mal Privat schreibt alles bestens
Top
Top!! Alle Duzen sich, man merkt im Täglichen Betrieb gar nicht das die Person dein Vorgesetzter ist
Firma Stellt einem Alles was man Braucht (Auser Internet, das musst du selbst mitbringen :D Aber wer hat heut zu tage kein Internet?
Immer einen Der Vorgesetzten Per Mail oder Telefon erreichbar
Alle Agends werden gleich Behandelt egal ob M/W/D oder was es auch sonst noch gibt
Call Center Tätichkeit halt.... kommt immer auf die Kunden an ob sie mit einer Spannenden Frage ums eck kommen
Super Teamleitung, guter zusammenhalt trotz home office
Alles in allem gut
Nun ja, der verdienst ist im unteren segment
Klar durch home office
Das wird gross geschrieben
Respektvoll
Freundlich, hilfsbereit
Home office
Immer ein offenes Ohr
Nein, es besteht keine flache Hierarchie
Nun ja, kommt auf das Projekt an
Nicht mehr wie es mal war
Keins
Alles leere Versprechen von die, nicht wird getan, Wochenlange Spätschichten
Nix
Mindestlohn lächerlich
Gibt viele Anschwärzer, denn wer gut schleimt der gut fährt
Die bleiben hilflos
Kommt drauf an wen man hat
Homeoffice
Das muss man die erst bei bringen
Kennen die nicht
Fließband Monoton
Dass er auch Fehler zugibt und keiner sich zu schade war eine Entschuldigung wegen der Kündigung auszusprechen. Es wird auf die Krankenquote geachtet keine Firma möchte Mitarbeiter die mehr krank sind als zu arbeiten.
Dass viel auf Geld und Produktivität geachtet wird (Ich kann es aber auch etwas verstehen) Mitarbeiter sind Menschen keine Maschinen.
Mehr Lohn zahlen ;)
Da Home Office Klasse
Kann ich nicht beurteilen da ich noch nie am Standort war aber bis jetzt mein Lieblingsarbeitgeber
Als Vorgesetzte hat man natürlich mehr Verantwortung als ich noch Agentin war konnte ich immer rechtzeitig Feierabend machen und es wurde bei wichtigen Terminen immer eine Lösung gefunden.
Man kann es schaffen man muss nur wollen und vernünftig arbeiten
Durch Mindestlohn tatsächlich etwas wenig aber ich komm klar
Da ich nicht mehr so oft draußen bin geht es
Richtig toll hat sich ein Team oder haben sich Mitarbeitwr gefunden ist es ein Traum
Da viel auf Produktivität geachtet wird ist das mit manchen älteren nicht immer möglich. Ich kann da nur von mir sprechen ich habe schon einige ältere Kollegen und Mitarbeiter kennengelernt. Einige machen es sehr gut und steigern sich einige bekommen es einfach nicht hin egal wie sehr man Unterstützt.
Als Agentin hatte ich schon einen tollen Teamleiter nun selber als Teamleiterin bin ich noch mehr begeistert.
Ich mach mir meine Welt wie sie mir gefällt wegen Home Office ;)
Kann wirklich besser sein manchmal bekommt man Informationen erst kurz vor knapp aber ich habe es schon viel schlimmer in anderen Firmen erlebt.
Absolut gerade ich kann ein Lied darüber singen da ich zuerst Agentin war und nun Teamleiterin zu vielen vorherigen Kollegen habe ich heute noch denselben Kontakt wie vorher auch
Absolut ich finde einiges sehr interessant und lerne eine Menge hier.
Es gab durchaus sehr positive Zeiten und ganz hervorzuheben ist mein Teamleiter der tagtäglich alles gibt um allen gerecht zu werden. Solche Menschen sollten mehr Entscheidungsfreiheit besitzen dann würde manches anders aussehen.
leider muss ich wieder die Gleichberechtigung erwähnen. was ich erleben musste kann ich leider nicht mehr gleichberechtigt sehen. Redet mit den Menschen die Ihr nicht kennt und hört euch deren Meinung an.. Nicht jeder ist absichtlich gehandicapt.
In erster Linie finde ich das mal alle gleich behandelt werden sollten egal ob stark oder schwach egal ob gesund oder krank und egal ob jung oder alt. Zudem sollten sich mal Menschen mit Ahnung in die oberen Ränge setzen. Es gibt keinen Grund dazu Entscheidungen zu treffen über Menschen die man nicht kennt und mit denen man nicht spricht um sie kennen zulernen. Auch kranke Menschen sind Menschen. Wir sind nicht 2ter Klasse ... Und ich habe viel Kranke gehen sehen in meiner Zeit bei euch.
war im Home Office eigentlich immer gut :)
Also wenn ich das Image beschreiben muss, dann sind die Lieblinge die hier in der Firma ganz vorne mit dabei sind, diejenigen die natürlich positiv berichten. Ich kann das Image leider so nicht weitergeben. Die Firma hat kein Image wenn man so mit Menschen umgeht. Meiner Meinung nach sieht die Realität anders aus.
je nachdem wer die Arbeitspläne macht kann man damit sehr gut klar kommen. Leider hat nicht jeder das Glück und kann sich bei Problemen an seinen Teamleiter wenden.
Karriere und Aufstieg ist hier im Home-Office kein Thema und fällt meiner Meinung nach völlig weg. keine Chance hier. Die die weiterkommen sind dann doch meist am Standort.
Oje das ist knapp über dem Mindestlohn, was in heutiger Zeit wohl niemanden Luftsprünge machen lässt. Könnte deutlich besser sein.
Umwelt kann ich nicht beurteilen da Home Office ... Sozial bewusst kann ich kaum erkennen da Homeoffice
Es gibt die, die man mag und dann eben die anderen. Ich fand es manchmal übertrieben wie manche Kollegen meinten Sie seien was besseres.. sehr schade wir waren alle im gleichen Team, fiel aber meist nicht auf...
Konnte ich jetzt weniger schlechtes finden. Es wird versucht jeden gleich zu behandeln. Die Älteren sind etwas ruhiger und nicht so präsent was einen aber schnell in den Hintergrund schiebt, da die jungen Kollegen doch mehr Elan haben und mehr teilhaben.
Mein Teamleiter war sehr sehr gut, kompetent und hatte immer ein offenes Ohr.. das war dann aber leider auch der Einzige .
Mein Home-Office war toll
Leider waren die oberen Zehntausend trotz mehrmaliger Bitte um klärende Gespräche nicht in der Lage ein Statement abzugeben. Völlig unverständlich :(
kann ich nach den letzen Wochen eigentlich nicht mehr bestätigen. Bist du krank oder hast ein Handicap solltest du dich darauf gefasst machen dass du als Schlusslicht behandelt wirst. Hier sollte man besser nicht krank werden, denn das ist es dann gewesen. Mein Verständnis reicht leider nicht aus um das zu verstehen warum man so behandelt wird nur weil man nicht voll einsetzbar ist. Das nennt man dann wohl Gleichberechtigung.
Ich habe meinen Job geliebt und Ihn gerne gemacht. Er war Interessant und es gab viele verschiedene Aufgaben.
Verschiedene Projekte mit ganz unterschiedlichen Aufgaben. Zuverlässige und leistungsgerechte Lohnzahlungen. Boni und Personalkaufrabattaktionen.
Bis jetzt wurden alle Versprechungen erfüllt und es gibt kein Grund zur Klage.
Bis jetzt alles wie erwartet und versprochen erfüllt.
Alles abgerundet und man ist immer für den Mitarbeiter da jederzeit.
Die Internetseiten des Unternehmens spiegeln das bestens wieder.
Pünktliche Arbeitszeit und pünktlich Feierabend. Man kann abschalten auch im Homeoffice und die Arbeit arbeit sein lassen.
Je nach Projekt und eigenem Engagement kann man sich hier um weitere Chancen in der Zukunft bemühen und liegt jedem selbst im Schoß was er daraus macht.
Ein Punkt bei dem es ganz Normal ist immer mehr zu wollen und man nie genug verdient liegt in der Natur des Menschen. Gerecht ist es allemal.
Homeoffice spart Zeit und schont die Umwelt in jeder Hinsicht
Es ist wie in jedem Unternehmen dass man seine Kollegen finden muss und hat. Die einen Gut die anderen weniger gut, die man leiden kann in einer Gemeinschaft.
Auch hier wird eingegangen auf Kollegen die älter sind und man arbeitet daran bis es jeder versteht und damit umgehen kann.
Immer da immer erreichbar und gehen auf die Anliegen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein.
Normal wie in jedem Unternehmen das man kennt. Es werden keine Unmöglichen Aufgaben gestellt.
Klare Strukturen und Ansprechpartner. Es wird klar kommuniziert was man wie zu tun hat. Jederzeit wird auf einzelne Dinge eingegangen.
Jeder wird mit dem Respekt behandelt den man erwartet.
Je nach Projekt kann es sehr spannend und interessant sein. Hier setzt man sich die Ziele selbst die man im Projekt erreichen will.
In meinem Bereich Home Office, daher ideal. Ich habe allerdings mitbekommen, dass auch die Büro Mitarbeiter zügig ins Home Office gesetzt wurden, da auch wir Home Office Mitarbeiter im Mail Verteiler drin sind. Von daher gehe ich davon aus, dass auch dort zügig entsprechende Maßnahmen ergriffen wurden.
Da kann ich nichts zu sagen, weil ich die Situation vor Ort nicht beurteilen kann.
Alles wunderbar, da Home Office.
Home Office, daher hat man größtenteils seine Ruhe, es gibt ein Virtual Office, wo alle Mitarbeiter drin sind, sowie einen Offtopic Chat.
kann ich jetzt nicht groß was in die eine oder andere Richtung sagen.
In den meisten Fällen werden Schichtwünsche berücksichtigt, allerdings klappt das nicht immer. Je nach Projekt gibt es bestimmte Zeiten und/oder Tage, welche schwierig sind frei zu bekommen, zum Beispiel beim Überstundenabbau. Insgesamt passt aber alles.
Man kann die Karriereleiter durchaus erklimmen, wenn man sich anstrengt und einen guten Eindruck macht. Es gibt einige, die als "normale" Mitarbeiter gestartet sind und nun zum Beispiel Teamleiter oder Trainer Positionen besetzen. In die Hände fällt es einem natürlich nicht.
Für meine Lebensverhältnisse würde ich vermutlich 3 Sterne vergeben, da ich aber auch sehr niedrige Ausgaben habe. Das Gehalt liegt über dem Mindestlohn. Nicht weit drüber, allerdings auch nicht so wenig drüber, als dass es keine Erwähnung wert wäre. Durch die Zuschläge (Wochenende, spät, Feiertage) kann man sich im Schnitt immer so 200 Euro zusätzlich verdienen, zudem gibt es einen Anwesenheitsbonus, als auch einen Performane Bonus (Wie die Kunden einen bewerten). Am Ende kommt man dann tatsächlich auf ein Gehalt, was völlig in Ordnung ist.
Im Home Office alles logischerweise Digital, Gehaltsabrechnungen per Post. Wie es im Office vor Ort aussieht, kann ich nicht beurteilen.
Insgesamt gut, ein paar Leute hat man immer dabei mit denen man vielleicht nicht ganz so gut auskommt, aber das ist in jedem Unternehmen so.
Auch alles super.
Meine Vorgesetzten die ich bisher hatte, waren menschlich und fachlich super, lasse aber auch ein wenig in dieBewertung mit einfließen, dass es auch bei anderen Mitarbeitern nicht so optimal war, eher fachlich statt menschlich. Man muss immer ein bisschen "Glück" haben, wen man als Vorgesetzten bekommt.
Home Office, daher kann man es sich gestalten, wie man möchte. Die Technik ist in Ordnung, ich persönlich hatte sehr selten technische Probleme. Bei vielen Dingen ist es meist ein Internetproblem eines Mitarbeiters. Technische Probleme seitens des Arbeitgebers kommen vor, allerdings nicht in allzu hoher Anzahl.
Man versucht, die Mitarbeiter immer über aktuelle Sachverhalte zu informieren, was meistens auch klappt. Leider kommt es schon ab und an vor, dass vereinzelte Mitarbeiter nicht über bestimmte Dinge informiert werden und auch die Kommunikation des Overheads untereinander scheint nicht immer reibungslos zu funktionieren.
Hier konnte ich keine Diskrepanzen feststellen.
Da man im Kundenservice mit Menschen zu tun hat, kann jedes Gespräch sich vom anderen Gespräch unterscheiden, allerdings waren zumindest in meinem bisherigen Projekt die Aufgaben insgesamt dann doch stark wiederholend. Fand ich aber nicht schlimm, irgendwann stellt sich immer eine gewisse Routine ein.
Fällt mir leider nichts zu ein
Mitarbeiter nicht aufklären, hinhalten, kündigen wenn man nicht spurtet.
Klarheit und direkte Kommunikation.
tolle Kollegen, das wars aber auch schon
Solch ein Unternehmen kann kein gutes Image haben.
Ohne Vorankündigung Vertragsänderung mit erheblich weniger Bruttoverdienst. Ist man nicht einverstanden - Kündigungen androhen ist eine Spezialität der Obersten.
Absolut unprofessionell, werden zum Teil ausgegrenzt, es wird nicht auf deren Probleme eingegangen Stattdessen werden Sie als dumm und unfähig betitelt.
Auch hier, leider sind Null Sterne nicht möglich. Vorgesetzte die über nichts Bescheid wissen, widersprüchliche Aussagen oder keine Reaktionen
Home-Office ist ein Pluspunkt, die gestellte Hardware allerdings eine Katastrophe.
Null Sterne sind leider nicht möglich. Absolut unseriös, Lügen und Falschaussagen
Sucht man hier vergeblich! Man wird von Projekt zu Projekt geschubst, wenn man was sagt wird einem mit Kündigung gedroht.
Der Umgang mit Der Corona-Situation wurde hier hervorragend gelöst. Viele Mitarbeiter wurden ins Homeoffice geschickt. Bei den Homeoffice Arbeitsplätzen ist es auch kein Problem wenn das Kleinkind das nicht in die Kita gehen kann bei der Arbeit dabei ist.
Garnicht. Die Firma tut alles damit jeder Arbeit und Familie in dieser Zeit unter einen Hut bringen kann.
Auch im Homeoffice wird auf eine Gute Arbeitsatmosphäre geachtet
Unter den Kollegen reden alle gut von der Firma
Hervorragende Work-Life-Balance dank Homeoffice und flexibler Schichtplangestaltung.
Ein Weg die Karriereleiter hinauf ist durchaus möglich.
Wie in der Brance üblich
Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt super.
Ältere Kollegen werden behandelt wie jeder andere Mitarbeiter auch.
Vorgesetzte haben für fast alles Verständnis, versuchen jeden Wunsch umzusetzen und legen sich für die Mitarbeiter auch richtig ins Zeug
Sehr gut dank flexibilität, stellung von Arbeitsmaterial und guter Kommunikation
Die Kommunikation ist bestens
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben
Die Kollegen im Head Office wurden technisch ausgestattet, um auch im Home Office zu arbeiten.
Alle Mitarbeiter werden über Änderungen und Neuigkeiten informiert.
Nichts, unser Arbeitgeber verhält sich vorbildlich.
Für mich selbst hat sich in der schwierigen Corona-Situation nichts geändert. Daher hat mein Arbeitnehmer keine Möglichkeit mich noch besser zu unterstützen.
Vertrauensvolle Vorgesetzte, die immer ein offenes Ohr haben. Respektvolles Miteinander und Anerkennung der erbrachten Leistungen.
Höre viel negatives von Außerhalb, vielleicht ehemalige? Kann dies jedoch nicht Bestätigen und wundere mich oft über diese Verfassungen. Innerhalb der Firma höre ich nichts dergleichen.
Hervorragend! Home Office, dadurch gut vereinbar mit der Familie. Schichtwünsche werden berücksichtigt und es gibt keine übermäßigen Überstunden und wenn es mal nicht vermeidbar ist, gibt es schnell den Ausgleich. Kurzfristiger Schichttausch auch möglich und Urlaub wird wie gewünscht umgesetzt.
Aufstiegsmöglichkeiten sind bekannt. Gerne wird aus dem bestehenden Arbeitgebern rekrutiert. Verfügbare Positionen werden gleichzeitig für alle innerhalb der Firma veröffentlicht.
Verschiedene Teams und ständiger Austausch möglich, auch Teamübergreifend. Teamspirit wird groß geschrieben.
Auch hier gibt es keine Unterschiede. Es wird jeder gefördert der auch gefördert werden möchte.
Unsere Vorgesetzten sind immer zu erreichen und außerhalb ihres Dienstes per Mail. Spätestens am nächsten Tag auch schon dann die Rückmeldung. Die Entscheidungen, die getroffen werden sind nachvollziehbar und bei Herausforderungen wird neutral gehandelt.
Home Office, deinen Arbeitsplatz gestaltest du dir selber. Technik und alles was du benötigst wird gestellt.
Regelmäßige Meetings und zügige Informationen über alle arbeitsrelevante Abläufe.
Gehalt ist zufriedenstellend. Die Zuschläge sorgen dafür.
Keine Unterschiede, ob jung oder alt, feminin oder maskulin sowie Nationalitäten, hier spielt es keine Rolle!
Verschiedene Projekte und dadurch Abwechslungsreich. Verweilt man lange in einem Projekt wiederholt es sich nach einiger Zeit.
So verdient kununu Geld.