Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Inxmail die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 98 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Informationsweitergabe ist insgesamt gut, könnte aber regelmäßiger sein – besonders bei laufenden Projekten.
Super Teamzusammenhalt! Offen, ehrlich und immer hilfsbereit – so macht Zusammenarbeit Spaß.
Top Work-Life-Balance! Flexible Arbeitszeiten, unkomplizierte Urlaubsplanung und viel Rücksicht auf private Bedürfnisse.
Vorgesetzte sind bemüht, aber nicht immer konsequent. Entscheidungen könnten klarer und transparenter sein, mehr Einbindung wäre wünschenswert. Keine anonyme Möglichkeit um Vorgesetzte zu bewerten.
Es gibt spannende Aufgaben, aber die Verteilung ist unausgewogen. Wer Leistung bringt, wird stark gefordert, während andere mit wenig Einsatz durchkommen.
Tolles Arbeitsklima! Wertschätzung, Lob und ein starkes Team machen den Alltag angenehm.