Basierend auf Daten aus 53 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ipsen Pharma die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 113 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
53 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird transparent kommuniziert und man darf jederzeit offen seine Meinung äußern. Man hat das Gefühl, dass alle an einem Strang ziehen und es wird versucht alles möglich zu machen.
Ich kann mich jederzeit auf meine Kollegen verlassen. Teamwork wird bei Ipsen großgeschrieben und jeder hilft dem anderen wo er kann. Man hat keine Angst Fragen zu stellen und gönnt sich gegenseitig Erfolge und erkennt diese an.
Meine Work-Life-Balance liegt in meiner Verantwortung. Es gibt immer Phasen, da geht man die Extrameile und muss dann auf sich selber achten, dass es nicht zu viel wird. Der Rahmen lässt dies zu, da steht man sich eher selbst im Weg.
Ich hatte bisher bei Ipsen nur großartige Vorgesetze, von denen ich viel gelernt habe, die mir stets vertraut und mich immer gefördert haben.
Langweilig wurde es in den letzten Jahren nie! Ein tolles Produkt mit einer zugänglichen Zielgruppe ist hierbei schon die halbe Miete, das Team und das Umfeld runden alles ab.
Die Atmosphäre im Team ist aufgeladen mit Tatendrang, Motivation und echtem Teamspirit.