Ipsen ist ein mittelständisches, global tätiges Biopharmaunternehmen, das spezialisiert ist auf die Entwicklung innovativer Arzneimittel für Menschen, die an onkologischen, neurologischen oder seltenen Erkrankungen leiden. Patient*innen auf der ganzen Welt profitieren vom therapeutischen Potenzial unserer medizinischen Lösungen für ein besseres Leben und mehr Lebensqualität. Um bestehende Versorgungslücken zu schließen, konzentrieren wir uns bei Ipsen bei der Entwicklung unserer innovativen Arzneimittel auf Bereiche mit hohem ungedeckten medizinischen Bedarf. Konsequent ausgerichtet an den therapeutischen Notwendigkeiten unserer Patient*innen bauen wir unsere Pipeline kontinuierlich und dynamisch aus.
Die deutsche Tochtergesellschaft Ipsen Pharma GmbH hat ihren Sitz in München. Gemeinsam arbeiten wir in einem der dynamischsten Unternehmen in unserer Branche, an der Schnittstelle zwischen Pharma und Biotechnologie. Trotz der Dynamik unseres Aufgabengebiets wissen wir um unsere Herkunft, unsere Geschichte und unsere internationale Größe. Sie verschafft uns den notwendigen „langen Atem“, um auch mutige Lösungsansätze zu probieren und letztlich zu einem Erfolg zu führen – ohne dabei im Alltag die Anonymität eines Großkonzerns in Kauf nehmen zu müssen.
Als Ländergesellschaft der weltweit tätigen Ipsen-Gruppe legen wir unseren Fokus auf Innovation und Specialty Care. Unsere pharmazeutischen Produkte bieten therapeutische Lösungen für seltene oder schwere Erkrankungen, für die ein hoher ungedeckter medizinischer Bedarf besteht. Dabei konzentrieren wir uns auf innovative Medikamente in den Bereichen Onkologie, seltene Erkrankungen und Neurologie.
Innovationsgeist und die Mission, immer wieder neue Medikamente für Menschen mit onkologischen, neurologischen und seltenen Erkrankungen zu entwickeln, sind die Treiber, die uns bei Ipsen immer wieder zu Höchstleistungen motivieren. Weltweit sind wir stark in der Forschung verwurzelt und gehen externe Partnerschaften mit Forscher*innen ein, um eine innovative und nachhaltige Pipeline aufzubauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 112 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Parkplatz
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Rabatte
KinderbetreuungArbeiten für Ipsen bedeutet: ein spannendes Tätigkeitsfeld, optimale Rahmenbedingungen und eine erfüllende Aufgabe – denn wir verbessern das Leben von Menschen mit stark einschränkenden sowie seltenen Krankheiten. Dafür finden wir bei Ipsen beste Rahmenbedingungen vor: eine moderne, internationale und dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitgestaltung gefragt ist, die eigene Entwicklung gefördert und Eigenverantwortung gefordert wird.
Wir sind davon überzeugt, dass sich ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance positiv auf die Lebensqualität und die Arbeit unserer Mitarbeitenden auswirken. Das Arbeiten in modernen Räumlichkeiten, die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit, betriebliche Gesundheitsangebote, gemeinsame Feiern, eine attraktive Entlohnung, gezielte Mitarbeiter-Benefits und nicht zuletzt Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung gehören deshalb zu unserem Angebot für Mitarbeitende.
Ipsen ist ein Unternehmen, in dem das Denken über die Grenzen des eigenen Fachbereichs hinaus geschätzt wird und in dem wir einen kollegialen, durchaus auch familiären Umgang pflegen. Wir wissen, dass wir nur im Team erfolgreich sein können, und wertschätzen die Leistung aller zu unserem erfolgreichen Unternehmen. Teamorientiertes und teamübergreifendes Arbeiten gehört zu unserem Selbstverständnis. Gleichermaßen wichtig ist uns allen, dass wir Ergebnisse erzielen, die unser Aufgabengebiet und letztlich das Unternehmen insgesamt voranbringen.
Weil wir wissen, dass Innovationen am besten in einer produktiven, inspirierenden Atmosphäre entstehen, tragen wir alle gemeinsam Verantwortung für die Pflege dieses besonderen „Ipsen Way of Being“.
Marketing & Vertrieb
In der pharmazeutischen Industrie sind die Aufgaben im Marketing und Vertrieb besonders sinnstiftend. Bei uns bist du nah am Markt und hast die Möglichkeit, eigeninitiativ zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Silodenken gibt es nicht – du profitierst von zahlreichen crossfunktionalen Schnittstellen, auch international. Dein Wissen, deine Ambitionen und dein lösungsorientiertes Arbeiten werden bei Ipsen in München sowie im Außendienst nicht nur mit großartigen Karrieremöglichkeiten belohnt, sondern du trägst auch aktiv dazu bei, dass unsere Medikamente schwerkranken Menschen helfen, dort anzukommen, wo sie gebraucht werden.
Corporate Functions
Bei Ipsen kannst du stolz auf deinen Job sein: Du unterstützt ein Unternehmen, das das Leben von schwerkranken Menschen verbessert. Ob im HR, Controlling oder als Teamassistenz – dein Engagement hat einen echten Einfluss. Du arbeitest eigeninitiativ und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben. Silodenken ist bei uns ein Fremdwort; du hast viele abteilungsübergreifende Schnittstellen, auch international. Um dein Talent optimal einzubringen, fördern wir dich kontinuierlich durch Weiterbildungen und Coaching. Unsere Teams freuen sich darauf, mit dir zusammenzuarbeiten.
Medizin
Wenn du von Innovationen begeistert bist, bist du bei uns genau richtig. Unsere Stellenangebote im medizinischen Bereich ermöglichen es dir, dein Wissen in Therapien umzusetzen, die das Leben von Menschen mit seltenen oder schweren Erkrankungen erleichtern. Wir schätzen deinen Beitrag zur medizinischen Versorgung und honorieren dein Engagement. Teamgeist, Eigeninitiative und das Bewusstsein für die Verantwortung gegenüber unseren Patient*innen und unserem Unternehmen sind für uns von zentraler Bedeutung. Wissenschaft bildet die Grundlage für alles, was wir bei Ipsen tun, und du hast die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten.
Bei Ipsen suchen wir engagierte und talentierte Menschen, die eine Leidenschaft für die pharmazeutische Industrie mitbringen und einen echten Unterschied im Leben von schwerkranken Menschen machen möchten.
Für unsere Teams in Marketing & Vertrieb suchen wir kreative Köpfe, die eigeninitiativ arbeiten und Verantwortung übernehmen. Du solltest über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, in einem dynamischen, crossfunktionalen Umfeld zu agieren. Im Außendienst bist du das Bindeglied zwischen unserem Unternehmen und den medizinischen Fachkräften. Du wirst nicht nur unsere Produkte präsentieren, sondern auch wertvolle Markt- und Kundeninformationen sammeln, um unsere Strategien zu optimieren.
Im Bereich Corporate Functions freuen wir uns auf Teamplayer, die in HR, Controlling oder als Teamassistenz einen positiven Einfluss ausüben möchten. Du solltest ein hohes Maß an Eigenverantwortung mitbringen und bereit sein, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Deine Fähigkeit, abteilungsübergreifend zu denken und zu handeln, ist entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg.
Für unsere medizinischen Positionen suchen wir Wissenschaftler und Fachkräfte, die Innovationen vorantreiben und ihr Wissen in die Entwicklung neuer Therapien einbringen möchten. Du solltest eine starke Motivation haben, zur Verbesserung der medizinischen Versorgung beizutragen, sowie Teamgeist und Eigeninitiative zeigen.
Wenn du bereit bist, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, in dem deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Verbesserung des Lebens von Patient*innen beiträgst, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Ipsen Pharma GmbH.
Kleine Erfolge werden gefeiert, Mitarbeiter werden geschätzt
Ein sehr positives miteinander.
Leider nichts mehr. Es war mal eine echt tolle Firma, die sich systematisch ins negative entwickelt hat.
Zum Glück kommt die Aufwandsentschädigung (hier wird es Gehalt genannt) pünktlich
Gehalt, Sozialleistungen
Alles, besonders die Führungskräfte
Kompetenz diverser Führungskräfte. Bitte besucht angebotene Seminare. Tauscht Euch mit erfahrenen KollegInnen aus. Bitte begreift, wie der Markt funktioniert.
Personalpolitik ist unterirdisch. Wer sitzt da in der Personalabteilung? Anfänger ?
Druck ist recht ausgeprägt spürbar - in der Branche aber nicht ganz überraschend
Außer den Sozialleistungen und dem Gehalt ist nichts mehr gut. Traurig aber wahr
Wenn es keine festen Schreibtischsitzplätze gibt, wäre es besser, wenn jeder Mitarbeiter seine eigene Tastatur und Maus erhalten würde. Es gibt nicht genügen Schließfächer für alle Mitarbeiter.
es ist immer wieder erstaunlich zu sehen, wie wenig Ahnung Führungskräfte vom Markt haben.
Bitte beschäftigt Euch mehr mit der Realität und entscheidet nicht in kleinen Gruppen am grünen Tisch.
Führungskräfte austauschen
Back to the Roots , wieder mehr Menschlichkeit und nicht nur das Business sehen. Stellen schaffen und nicht auf einzelne Mitarbeiter die Arbeit verlagern
Arbeit nicht auf immer weniger Köpfe verteilen. Führungskräfte stärker prüfen, zu viele arbeiten nur mit ständigem Druck
Der am besten bewertete Faktor von Ipsen Pharma ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 48 Bewertungen).
Ich kann mich jederzeit auf meine Kollegen verlassen. Teamwork wird bei Ipsen großgeschrieben und jeder hilft dem anderen wo er kann. Man hat keine Angst Fragen zu stellen und gönnt sich gegenseitig Erfolge und erkennt diese an.
So ein tolles Team hat man selten, hier passt einfach alles. Aussendienst sowie Innendienst, auch die Führungsposition.
Natürlich sehr teamabhängig
Im nahen Umfeld gut, alles weitere schwierig
Kommt auf die Abteilung an
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ipsen Pharma ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 48 Bewertungen).
Nur top to bottom
Katastrophal!!! Bis zum Schluss werden Umstrukturierungen nicht erklärt. Es wird gelogen, was Gebiete, Mitarbeiter etc. betrifft
Kaum wird etwas kommuniziert von höherer Ebene
Die Kommunikation und der Austausch in den Teams ist super. Allerdings erfährt man aus den höheren Management Ebenen immer nur Häppchenweise wie es dem Unternehmen geht bzw. ob/wann welche Schritte gegangen werden. Die meisten Infos erhält man leider über den Flurfunk. Offene und ehrliche Kommunikation sieht anders aus.
findet nicht statt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Wenn man möchte geht alles
Ich habe in den letzten Jahren extrem viel gelernt und mich sehr weiterentwickelt. Ipsen hat mir sehr viel Spielraum und Möglichkeiten gegeben Neues auszuprobieren ohne Angst vorm Scheitern haben zu müssen.
Die einen werden gefördert, die anderen nicht. Nasenfaktor? Es gibt nur noch wenige gute und intellektuell anspruchsvolle Mitarbeiter. Und die wenigen schauen sich auch nach einem besseren Job um.
Eher schlecht wenn man sich weiterentwickeln will
Man kann wenn man möchte, das wird unterstützt