Wenig Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung, keine Prämien für Ziele
Karriere/Weiterbildung
Nur gut ab einer bestimmten Position
Gehalt/Benefits
Leider kaum eine adäquate Anpassung, meistens kein Budget vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Man fühlt sich nicht wirklich wertgeschätzt
Interessante Aufgaben
Je nach Position
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine Bewertung und dein offenes Feedback. Dass du in manchen Bereichen, wie dem Umgang mit älteren Mitarbeitenden, noch Verbesserungspotenzial siehst, nehmen wir sehr ernst. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle zugehörig und wertgeschätzt fühlen – auch unsere Kolleg:innen im höheren Alter.
Deshalb wurde erst kürzlich ein Mitarbeitendennetzwerk ins Leben gerufen, das sich explizit um die Belange erfahrener Kolleg:innen über 50 Jahren kümmert. Wir sind überzeugt: Nur aus der Vielfalt an Hintergründen, Lebenserfahrungen und Perspektiven entsteht eine Vielfalt an Ideen, die unsere Forschung besser macht.
Viele Grüße
Peter Paul Plambeck, Head of Marketing & Communications