Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Ipsos 
GmbH
Bewertung

Toller Team-Spirit, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - gerade für Berufseinsteiger eine tolle Chance!

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Ipsos gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ipsos ist durch die internationale Ausrichtung, methodische Vielfalt und vielschichtige Kundenstruktur ein interessanter Arbeitgeber, der interessante Aufgaben mit sich bringt!

Verbesserungsvorschläge

Ipsos sollte ein wenig mutiger sein. Innovationen weiter vorantreiben - agiler und zukunftsorientierter Denken!

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich immer wohl gefühlt - Der Zusammenhalt im Team war toll (auch in Zeiten von Corona). Aus Kollegen wurden Freunde :)

Kollegenzusammenhalt

Egal wie stressig und unvorhersehbar die Projekte abliefen - man konnte sich immer auf die Unterstützung der Kollegen und Kolleginnen verlassen!

Work-Life-Balance

Teilweise gab es Zeiten bzw. Projekte in denen die Work-Life-Balance etwas schlechter abgeschnitten hat. Dennoch hatte ich das Gefühl, dass das Team bzw. der Vorgesetzte stets Rücksicht auf private Ereignisse / Zustände genommen hat.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten war sehr kollegial, eher wie ein Coach - ich habe nur positive Erfahrungen gemacht.

Interessante Aufgaben

Durch das breite Spektrum an Branchen und Kunden, der ständig wachsenden Methodenvielfalt und internationalen Ausrichtung, wurde es nie wirklich langweilig!

Gleichberechtigung

Sehr zufriedenstellend! In meiner Abteilung waren einige Frauen in Führungspositionen.

Arbeitsbedingungen

Die Büros in Hamburg, Frankfurt und Berlin sind alle sehr gut ausgestattet. Helle Räumlichkeiten und gute Arbeitsplatzbedingungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ipsos engagiert sich in Deutschland aber auch international bei einigen sozialen Projekten.

Image

Leider etwas angestaubt


Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden