Punktet als fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Reputation
Home-Office und Gleitzeit-Möglichkeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten (innerhalb der Bank und auch Seminare)
Mentoring Programme
Sodexo-Checks
Verbesserungsvorschläge
Minimale Optimierungen hinsichtlich der bestehenden Gleitzeit- und Home-Office-Regelungen
Arbeitsatmosphäre
Hohes Maß an Toleranz
Gegenseitige Anerkennung und Wertschätzung
Zusammenarbeit verschiedener Hierarchieebenen
Kommunikation
Klare Absprachen und Routinen
Einbindung in Meetings
Kollegenzusammenhalt
Kollegiales Verhalten miteinander
Vorgesetztenverhalten
Reger Austausch liegt vor, Rückmeldungen d. Mitarbeiter werden berücksichtigt
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenverteilung erfolgt gerecht und auf Anfrage wird darauf Rücksicht genommen, dass der Mitarbeiter in neue Aufgabengebiete eingebunden wird
Gehalt/Sozialleistungen
Prämie, Weihnachtsgeld, VWL
Fitness
Zuletzt wurde die Inflationsprämie in voller Höhe ausgezahlt
Karriere/Weiterbildung
Anfragen hinsichtlich Weiterbildungen werden berücksichtigt und unterstützt
Karrieretechnisch kann man oftmals Eigeninitiative ergreifen und den Wunsch äußern, auch das wird dann berücksichtigt