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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 37 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei I-SEC Deutsche Luftsicherheit die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 94 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
I-SEC Deutsche Luftsicherheit
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
I-SEC Deutsche Luftsicherheit
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

37 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    49%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    46%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    46%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    43%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Vorgesetztenverhalten

Unterirdische GL,

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mal gut mal schlecht
Gehört aber dazu

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vieles wird nicht direkt angesprochen sondern man kriegt es erst nach hinein mitgeitelt wenns zu spät ist

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es waren gruppierungen und wen man ein tel war gab es nur zusammen halt untereinander

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat kein zeit für private sachen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein stern ist leider zu viel man wird nicht fehr behandelt auser man ist ein liebling

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