13 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Teamzusammenhalt sowie die flachen Hierarchien. Schnelles Handeln seitens der Geschäftsleitung. Weiterbildungsmöglichkeiten und die Berücksichtigung der individuellen Belange der Mitarbeiter. Dienstwagen und tolle Sozialleistungen (ich konnte mir durch die betriebliche Krankenversicherung bereits 1500 EUR sparen).
Prozessoptimierungen weiter vorantreiben
Ruhige Arbeitsatmosphäre mit Home Office Möglichkeiten, gute Stimmung, Teamzusammenhalt, innovatives Denken, Annehmen von Ideen
Ein geschätzter IT - Partner für unsere Kunden!
Ausgeglichene Arbeitszeiten: Durch Zeiterfassung können die Überstunden auch wieder ausgeglichen werden.
Wünsche zur Weiterbildung werden unterstützt (auch monetär). Ich kenne viele Firmen die dies nicht unterstützen und finde dies bei der ISG sehr gut umgesetzt und unterstützt.
Leistungsgerechte Bezahlung mit der Möglichkeit zusätzliche Boni zu erhalten. Einführung von Bikeleasing sowie der betrieblichen Krankenversicherung.
Die Kollegen stehen einem immer mit Rat und Tat zur Seite! Schnelle Antworten und Unterstützung wenn man sie benötigt.
Auf die Bedürfnisse der älteren Kollegen wird eingegangen und es wird stets versucht individuelle Lösungen zu finden. Langjährige Mitarbeiter geben ihr Know-how gerne an die jüngeren Mitarbeiter weiter.
Immer ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter, sehr gute und schnelle Kommunikation. Verbesserungsvorschläge werden auch umgesetzt und Prozesse optimiert.
Getränke (Kaffee & Softdrinks) werden vom AG kostenlos zur Verfügung gestellt. Arbeitsmaterialien sind technisch auf dem neuesten Stand. Home Office. Firmenwagen.
Wird stetig verbessert!
Einheitliche Regelungen und doch kann in dem kleinen Team auf individuelle Bedürfnisse eingegangen werden - TOP!
In einem Unternehmen mit 20 Mitarbeitern sind die Aufgabenfelder sehr abwechslungsreich. Ich selbst mag es neue Aufgaben zu übernehmen, so kann man sich stets entwickeln!
Die familiäre Art fand ich sehr gut
Einige Prozesse sollten überarbeitet und verkürzt werden
Mitarbeiter, welche eine sehr hohe Performance zeigen und eine überdurchschnittliche Leistung bringen, sollten mehr gefördert werden, als welche die Dienst nach Vorschrift arbeiten
Die Einrichtung ist leicht in die Jahre gekommen!
Die ISG ist ein wenig ins Alter gekommen, durch die neuen Führungskräfte entsteht eine neue Kraft nach vorne
Wie immer in der professionellen IT eher schlecht! Durch freie Zeiteinteilung trotzdem vorhanden
Es wird versucht trotz der Projekte die Mitarbeiter auf Schulungen zu schicken
Durch Events wurde immer versucht, dass Team bei Laune zu halten! Leider gibt es aber immer „besondere“ Mitarbeiter, die sich nicht zum Team zählen.
Da dort auch ältere Mitarbeiter arbeiten, lernt man die alte Schule noch!
Die Vorgesetzten haben immer ein Ohr für die Anliegen und es wird versucht eine Lösung für alle zu finden
Sehr gut, aber die Büroräume sind eindeutig in die Jahre gekommen!
Sehr gut! Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr fürs Team
In meinen Augen war das Gehalt angemessen und es gab einige Bonus Vereinbarungen! Karriere ist aufgrund der Größe eingeschränkt aber möglich!
Durch neue Projekte lernt man durchgehend etwas dazu!
Die Atmosphäre war vom ersten Tag an angenehm. Man wird gut im Team aufgenommen und es wird für jeden die richtige Position gefunden.
Es gibt Zeit zu Arbeiten und es gibt Zeit zu ruhen. Wie in der IT üblich, kann man sich nicht an 9-5 halten. Jedoch können die Überstunden genommen werden und Urlaub jederzeit eingereicht werden. Für mich vollkommen in Ordnung.
Der Zusammenhalt ist spize. Es wird regelmäßig zusammen gegessen, erfolge gefeiert und "niederlagen" ertragen. Jeder geht aufeinander zu. Die Atmosphäre ist einfach familiär.
Die vorgesetzten haben ein offenes Ohr. Sei es bei Problemen, Wünschen oder Verbesserungsvorschlägen. Auch Kritik wird hier klar kommuniziert. Daher aus meiner Sicht vorbildlich.
Die Kommunikation ist offen und jeder hat ein offenes Ohr. Sei es angefangen bei benötigtem Material über Fragen zu Spezifischen Themen bis hin zu Strukturellen Entscheidungen. Bisher blieb keine Frage offen.
Jedes Projekt bietet Perspektiven und neue Erfahrungen. In der Regel wird man auch auf Wunsch "an der Hand genommen". Dies geschieht durch die Einbindung eines erfahrenen Technikers oder durch Schulungen.