Der Vorgesetzte macht den Unterschied
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiraum sich zu entwickeln, Mitbestimmung, Schnelles Feedback, Wenn gewollt ist vieles möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts explizit, da ich aus meiner Sicht aktuell einen guten Weg eingeschlagen habe, nochmal der Appell mit reden werden viele "Probleme" behoben
Verbesserungsvorschläge
Fokussierung der Mitarbeiter auf Ihre eigentlichen Themenfelder: Verwaltung = Verwaltung, Consultant=Consultant und Admins=Admins. Wobei das gegenteil natürlich auch Vorteile (kurzfristig/langfristig?) für sich hat
Arbeitsatmosphäre
Service: Implizite Bestätigung und Förderung
Kommunikation
Service: Regelmäßiger Austausch
Gesamt: Soll sich was ab diesem Jahr ändern und regelmäßiger werden
Kollegenzusammenhalt
Service: intern sehr gut
Firma: Vom anderen Bereich kriegt man relativ wenig mit (nicht SAP)
Work-Life-Balance
Wenn gewünscht geht meiner Meinung nach alles
Vorgesetztenverhalten
1a: Offene und direkte Kommunikation, so solls sein
Interessante Aufgaben
Für meine Person defintiv, Innovationen wo das Auge hinsieht
Gleichberechtigung
Keine Probleme kennengelernt, wieder wer will kann meiner Meinung nach
Umgang mit älteren Kollegen
Bis dato nur positives Mitbekommen, solllange keine Blindgläubigkeit aufgrund des Alters erwartet wird!
Arbeitsbedingungen
Office ist ein Office, es gibt einige Highlights, jedoch auch einige Downsides
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sollten nach meiner Meinung entweder ganz abgeschafft werden und dann jeden selbst überlassen werden, oder alternativ Überdurchschnittlich vergeben werden und nicht in einem 0-Summen spiel für die Firma.
Image
SAP Bereich hat ein sehr gutes Image, im allgemeinen denke ich auch das der Eindruck positiv bis sehr positiv ist
Karriere/Weiterbildung
Wieder, wer fragt kriegt auch was