Es passiert nichts, viel heiße Luft.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das Gehalt erscheint meistens pünktlich... Meistens... Manchmal wird ganz zufällig vergessen, dass Urlaubsgeld zu überweisen...
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Die "halt einfach deinen Mund Mentalität und dann hast du auch deine Ruhe - uns ist es egal, was du von dir gibst"...
Es ist wirklich sehr schade, dass Mitarbeiter, die ehrlich und korrekt sind, mies behandelt werden. Mitarbeiter werden gekündigt wegen Ehrlichkeit. Ich könnte hier so viel schreiben und weiß gar nicht wo ich anfangen soll. Ein Mitarbeiter vom Wachdienst holt & begrüßt kaugummikauend Bewerber ab, ist adipös, beschimpft Mitarbeiterinnen auf niveauloeste Art und Weise. Das "Führungspersonal" nimmt alles so hin und toleriert asoziales Verhalten. Andauernd wechselt das Personal.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Qualifiziertes Personal im Wachdienst und in der Führungsebene in Hamburg einstellen!
Nachtskontrollgänge beim Wachdienst
Faire Gehaltserhöhungen; wegen Corona ist angeblich keine Erhöhung drin, andere Kollegen fragen jedoch jahrelang nach einer Erhöhung...
Prämien
Weihnachtsgeld
Menschlichkeit; ein guten Morgen kann nicht schaden
Freie Urlaubswahl... Urlaub muss zwanghaft genommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Ständig wechselndes Personal! Die meisten Personen halten es nicht länger als 1 bis 2 Jahre aus oder werden einfach versetzt. Komisch, dass sich da in den höheren Positionen niemand fragt, warum dies so ist.
Kommunikation
Die Kommunikation ist hier bedauerlicherweise schlecht. Vorallem wird vieles "tot" geschwiegen. Mitarbeitergespräche werden verschoben und finden dann plötzlich gar nicht statt... Für mich persönlich ein ganz schlechte Wertschätzung.
Work-Life-Balance
Termine müssen wochenlang vorher besprochen und "diskutiert" werden, eher anstrengend. Urlaub wird oft nicht genehmigt, planen kann man dementsprechend leider nicht.
Interessante Aufgaben
Nach einer Zeit, wenn man alles kennen gelernt hat, ist es langweilig.
Gleichberechtigung
Es werden einige Personen bevorzugt, bezüglich Gehaltunterschiede sieht man es ganz deutlich.
Arbeitsbedingungen
PC Monitore sind leider nicht verstellbar, man sitzt 8 Stunden verkrampft. Trotzdem muss man einen Zettel unterschreiben, wie man korrekt zu sitzen hat am Arbeitsplatz.