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GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Leere Versprechen

1,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ISS Communication Services GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Gewerkschaft, direkte Vorgesetzte und Kollegen, Jährliche Treffen zum Austausch mit der Region,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht vorhandene Wertschätzungsmöglichkeiten, sehr sehr sparsam bei Schulungen und Fortbildungen, Leere Versprechen vor Mitarbeitern und Betriebsrat die nicht umgesetzt werden, grundsätzliches Ablehnen von Verbesserungsvorschlägen,

Verbesserungsvorschläge

Versprechen in die Tat umsetzen, Personal Zeitnahe nachbesetzen und nicht darauf wetten dass der Rest das schon macht, Wertschätzung zeigen und nicht nur ein "Wir schaffen das",

Arbeitsatmosphäre

Zentralbereich behandelt andere Kollegen wie Lakaien

Work-Life-Balance

Die Arbeitslast wird immer weiter erhöht und man ist fast gezwungen mehr zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen/Fortbildungen werden oft gestrichen oder gar nicht genehmigt, auch wenn diese bis zu 100% gefördert werden.

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt unter dem Durchschnitt und bei jeder Verhandlung wird erst mal gemauert

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind je nach Team und Abteilung echt super und halten egal was ist zu einem. Bei anderen ist jeder für sich selbst.

Vorgesetztenverhalten

direkter Vorgesetzte tun alles was Sie können um einen zu helfen und zu unterstützen, haben aber leider oft nicht die Möglichkeiten tatsächlich etwas zu verändern.

Arbeitsbedingungen

Die Zahlen müssen immer besser aussehen und darunter leiden die Arbeitsbedingungen.

Kommunikation

Firma kommuniziert wenig bis gar nicht bei wichtigen Themen

Gleichberechtigung

Die Sterne sprechen für sich selbst.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Frank MerryChief People & Culture Officer

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu erfahren, dass Sie sich in manchen Bereichen aktuell nicht zufrieden fühlen. Besonders die Kritik zur internen Kommunikation und den steigenden Arbeitsbelastungen nehmen wir ernst zur Kenntnis.

Gleichzeitig freut es uns zu hören, dass Sie die Zusammenarbeit mit Ihren direkten Vorgesetzten und Kolleg*innen sowie die regionalen Austauschmöglichkeiten schätzen. Das zeigt uns, dass wir auf zwischenmenschlicher Ebene vieles richtig machen.

Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge bezüglich der Umsetzung von Versprechen, zeitnaher Personalbesetzung und mehr Wertschätzung sind wertvolle Hinweise für uns. Wir würden gerne mehr über Ihre Erfahrungen erfahren und sind offen für einen direkten Austausch.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.