Insgesamt sehr zufrieden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Work-Life-Balance durch vernünftige Arbeitszeiten und in einigen Bereichen auch die Möglichkeit zum Homeoffice, was weiterhin ausbaufähig bleibt. Gute Zusatzleistungen und Benefits wie bspw. Dienstrad und Co. Guter Kollegenzusammenhalt und gegenseitige Unterstützung im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gelegentliche Defizite bei der internen Sensibilisierung für einen zeitgemäßen, respektvollen Umgangston (auch im Führungskreis), Hohe Anforderungen, die sich nicht ausreichend im Grundgehalt widerspiegeln.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte konsequenter im Bereich Antidiskriminierung, Mental Health und Vorbildfunktion schulen und ehrlich vertreten, Das Grundgehalt an die spürbaren Anforderungen im Alltag anpassen, Die interne Kommunikation bei strategischen Entscheidungen transparenter gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Gute, respektvolle Stimmung. In stressigen Phasen wird es manchmal etwas hektisch.
Kommunikation
Offener Austausch und kurze Wege. Strategische Infos könnten manchmal schneller fließen.
Kollegenzusammenhalt
Guter Teamgeist und gegenseitige Hilfe. Abteilungsübergreifend ist manchmal noch etwas Luft nach oben.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten und unkomplizierte Homeoffice-Regelungen je nach Bereich.
Vorgesetztenverhalten
Führung auf Augenhöhe und offenes Feedback.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen und Lösungsansätzen.
Gleichberechtigung
Während das Unternehmen nach außen modern wirkt, mangelt es intern teilweise an Sensibilisierung. Grenzwertige Begrifflichkeiten werden im Alltag leider selbst von Führungskräften geduldet oder verwendet.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Kollegen werden geschätzt. Wissenstransfer an jüngere Kollegen könnte strukturierter sein.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung und moderne Arbeitsplätze. Technisch meistens auf dem neuesten Stand. Moderne Büros und eine vernünftige Kantine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erste gute Ansätze beim Umweltschutz im Büro. Nachhaltigkeit könnte noch aktiver gelebt werden. Gemeinsame Müllsammelaktionen im Außenbereich. Nachhaltiges Anlegen von Wildwiesen für den Naturschutz. Teilnahme an Sozialen Events wie bspw. dem CSD oder der Rollnacht Düsseldorf.
Gehalt/Benefits
Tolle Benefits wie Dienstrad und Co. oder Rabattportal. Das Grundgehalt hat aber Luft nach oben.
Image
Nach außen modern. Intern wird positiv gelebt, dass jede Meinung Gehör findet und offen diskutiert wird, auch wenn das Verhalten im Alltag nicht immer fehlerfrei ist.
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote. Die Umsetzung im Alltag erfordert jedoch auch eine gesunde Portion Eigeninitiative.