Für mich der optimale Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Der Team-Spirit im Vertrieb ist klasse, die Kollegen helfen sich gegenseitig und haben Spaß am Erfolg
Kommunikation
Für mich als Mitarbeiter gibt es aus den verschiedenen Ebenen etliche Kommunikationskanäle. Sei es die regelmäßigen Jour Fixes mit dem Vorgesetzten, die Teammeetings, oder die Videobotschaften der Geschäftsführung und Bereichsleiter. Habe ich Fragen, stehen die Türen immer offen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird sehr viel dafür getan, die Truppe zusammen zu schweißen. Die aktuelle Neuorganisation hat auch zum Ziel, Zielkonflikte abzubauen und die Zusammenarbeit der Abteilungen neu und besser aufzustellen.
Work-Life-Balance
Habe jederzeit die Möglichkeit, nicht verschiebbare, private Termine (Arzt und co) unterzubringen. Es gibt eine gut gelebte Urlaubsvertretung, ohne dass Umsätze oder Erlöse verloren gehen. Home Office ist möglich, dem Arbeitnehmer wird viel Vertrauen entgegen gebracht.
Vorgesetztenverhalten
Für mich kann ich sagen, dass ich hier top zufrieden bin. Kommunikation auf Augenhöhe, maximale Wertschätzung. Echtes und ehrliches Interesse untereinander
Interessante Aufgaben
Die IT bringt es mit sich, dass es immer spannend bleibt. Allein aufgrund des technischen Wandels gibt es immer wieder neue Themen und auch neues Portfolio.
Gleichberechtigung
Niemals etwas gegenteiliges wahrgenommen
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei und gleichberechtigt
Arbeitsbedingungen
Mir fehlt nichts, es sind etliche Mitarbeiter-Benefits verfügbar
Gehalt/Benefits
Es gibt hier mittlerweile einiges: Sachbezugskarte, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, etc.
Image
Kunden und Hersteller nehmen uns als einen relevanten Player im Markt wahr. Unter den Systemhäuser agieren wir nicht selten unten den Top 5 Partner für unsere relevanten Hersteller. Kunden nehmen uns als partnerschaftlich, fair und loyal wahr.
Karriere/Weiterbildung
IT-HAUS wächst stetig, somit ergeben sich auch immer wieder Möglichkeiten, sich intern zu verändern oder auch aufzusteigen. Unsere Partner bieten bei uns regelmäßig Trainings und Zertifizierungen für die Produkte und Lösungen an, die wir vertreiben. Intern werden regelmäßig Enablements abgehalten, in denen den Vertriebsmitarbeitern neue Produkte/Lösungen/Absatzkanäle näher gebracht werden.