4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Man sollte definitiv in der Lage sein selbst zu lernen und Vorwissen mitbringen
3,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich Klasse Arbeitsathmosphäre. Fühlt sich an wie Home Office mit Gesellschaft wenn man vor Ort ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht genug auf die Wünsche aller Azubis eingegangen, die Ausbilder sind fast immer beschäftigt und Mittagspausen werden meist als Meeting missbraucht. Man Arbeitet wenn man im Office ist quasi eine halbe Stunde unbezahlt während man isst.
Verbesserungsvorschläge
Bitte mehr auf Azubi Bedürfnisse eingehen und nicht immer den Azubis die Schuld geben wenn was Schief läuft
Arbeitsatmosphäre
sehr nette Kollegen
Arbeitszeiten
Kann vorkommen dass man mal ein Wochenende durcharbeitet wegen Notfällen, ist im IT Bereich aber normal und unvorhersehbar egal wo man Arbeitet
Ausbildungsvergütung
naja
Die Ausbilder
Ausbilder sind zwar kompetent, haben aber nie Zeit. Man muss sich nahezu alles selbst beibringen und es wird auf Studienabbrecher Vorerfahrung gesetzt. Wenn man Pech hat sind viel mehr Azubis als Ausbilder im Unternehmen. Prüfungsvorbereitung ist jedoch wirklich gut!
Spaßfaktor
Kollegen sind sehr nett
Aufgaben/Tätigkeiten
Stärken und Schwächen werden zwar erfragt, jedoch ignoriert und dann ist man verwundert wenn nicht alles Perfekt funktioniert in der Ausbildung
Variation
Man lernt alles aber nichts so wirklich tief. Für mich sehr ungeeignet gewesen, für Leute die nicht wissen was sie wollen vielleicht sinnvoll.
Familiäres Klima, ausreichend Arbeit, aber auch viel Unterstützung und Wertschätzung
4,1
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT absolviert.
Karrierechancen
Meines Wissens nach wurden bisher, mit einer Ausnahme, alle Azubis übernommen.
Arbeitszeiten
Gleitzeit, aber 40h Woche. Überstunden sind, wie vermutlich überall in der Branche, leider manchmal nötig, werden aber m.W. nach immer ausgeglichen.
Ausbildungsvergütung
Tarifvertrag
Die Ausbilder
Sehr kompetent, aber dadurch auch sehr beschäftigt
Aufgaben/Tätigkeiten
Es wird Wert darauf gelernt, dass die Azubis, ausreichend Zeit zum lernen und für Schularbeit im allgemeinen bekommen. Generell gibt es für Mitarbeiter ausreichend zeit zum Vorbereiten von Fortbildungen und Zertifizierungen.
Variation
Arbeit mit vielen Kunden aus unterschiedlichen Gewerben, von Kleinst- bis Großunternehmen mit dementsprechend unterschiedlichen Anforderungen.