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(AöR)

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Falls es welche geben sollte, kann ich erst später Verbesserungen anmerken.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

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Bewerbungsfragen

Stärken/Schwächen, Aufgabenlösungen/vorangehen....

Verbesserungsvorschläge

Auf Rückfragen per Mail antworten und nicht 5 Monate ins Land gehen lassen, um dann eine automatisch generierte Mail mit Absage zu versenden, aus der weder hervorgeht, um welche Stelle es sich handelt noch was der Absagegrund ist. Ungeeignete Bewerbungen können doch spätestens 10 Tage später abgesagt werden, das schafft mittlerweile jedes HR Tool. Auch Bewerber:innen stecken Zeit in ihre Bewerbung. Employer Branding und Candidate Experience ist bei diesem Arbeitgeber leider nicht vhd.

Verbesserungsvorschläge

Ich empfand den Bewerbungsprozess als sehr angenehm, freundlich und auf Augenhöhe. Nach der mündlichen Zusage hat der Vertrag etwas auf sich warten lassen aber alle mündlichen Zusagen wurden eingehalten und alles in allem lief alles sehr reibungslos und schnell. :)

Verbesserungsvorschläge

Sehr wertschätzendes, offenes, ehrliches und freundliches gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe. Sehr schnelle nächste Schritte und Rückmeldungen. Die gesamte Abwicklung von der Stellenausschreibung über meine Bewerbung und die Schritte danach war sehr transparent, kompakt, hoch professionell und sehr freundlich. Mündliche Aussagen wurden schriftlich bestätigt und eingehalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem Bewerbungsgespräch trotz Ankündigung sich zu melden sich nicht mehr zu melden ist unterste Schublade.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt nichts zu verbessern.

Von Anfang an war der Prozess transparent, effizient und äußerst professionell. Die klare Kommunikation und die regelmäßigen Updates haben mir stets ein Gefühl der Sicherheit gegeben und mich über den aktuellen Stand meiner Bewerbung auf dem Laufenden gehalten. Dies war besonders wichtig für mich, da ich dadurch stets das Vertrauen hatte, dass meine Bewerbung ernst genommen wird.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit denen ich während des Prozesses in Kontakt stand, haben sich durch ihre Freundlichkeit, ihr Engagement und ihre Fachkompetenz ausgezeichnet. Die Atmosphäre, die während der Gespräche herrschte, war stets respektvoll und auf Augenhöhe, was den Bewerbungsprozess zu einer positiven Erfahrung gemacht hat.

Besonders hervorzuheben ist für mich auch die zügige Bearbeitung meiner Bewerbungsunterlagen sowie die prompte Rückmeldung nach den Gesprächen. Diese Effizienz hat nicht nur meine Erwartungen übertroffen, sondern auch gezeigt, dass Ihr Unternehmen großen Wert auf einen zeitnahen und professionellen Umgang mit Bewerbungen legt.

Abschließend möchte ich betonen, dass der gesamte Bewerbungsprozess dazu beigetragen hat, meine positive Wahrnehmung Ihres Unternehmens zu stärken. Ich freue mich sehr über die Möglichkeit, Teil dieses Teams zu werden, und bin motiviert, einen Beitrag zu Ihrem Erfolg zu leisten.

Nochmals herzlichen Dank für die positive Erfahrung im Rahmen des Bewerbungsprozesses. Ich bin überzeugt, dass dies ein vielversprechender Vorgeschmack auf die Zusammenarbeit mit Ihrem Unternehmen ist.

Bewerbungsfragen

Endlich mal ein Arbeitgeber, der wertschätzend und anerkennend mit den Bewerbern umgeht. Alles sehr angenehm. Mir wurde schon gleich im Bewerbungsgespräch eine Perspektive aufgezeigt.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbungsprozess empfand ich als angenehm. Die Führungskräfte als freundlich und interessiert. Leider hätte mir der Hinweis - "häufiger Personalwechsel, viele neue Kollegen gehen wieder schnell" - ein Warnzeichen sein müssen. Die wahren Gründe habe ich aber erst nach Stellenantritt erfahren.

Zu Beginn konnte man mir nicht mal meine Stelle richtig erklären. Bei einem späteren Bewerber interessanterweise auch.
Realität: man bekommt ständig etwas neues aufgehalst. Wage Stellenbeschreibung heißt man kann einem einfach alles auf den Tisch knallen.

Es wurde mir eine intensive Einarbeitung und Weiterentwicklungschancen in Aussicht gestellt
Realität: Führungskräfte sind nur in Terminen. Ich musste mich selbst einarbeiten. Dies ging nur durch wenige hilfsbereite Kollegen. Zu gut darf man sich aber auch nicht einarbeiten, da man die leistungsschwachen Kollegen nicht überholen soll.

Mir wurde von einem freundlichen und offenen Team berichtet
Realität:
Keine Integration ins Team, jeder feindet sich an, entweder sind Kollegen im Homeoffice oder man sitzt alleine in einem Büro.

Schade.

Verbesserungsvorschläge

etwas schneller sein nach Zusage

Bewerbungsfragen