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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ITERTALKLINIK die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ITERTALKLINIK
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ITERTALKLINIK
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    64%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    64%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    64%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    55%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Anfangs gut dann miserabel

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ausbaufähig

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel hinter dem Rücken geredet

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht wirklich vorhanden

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lässt zu wünschen übrig

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterirdische Atmosphäre

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