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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Reaktion auf Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 als System Engineer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Auf eine Bewerbung antworten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisa	Wittig, Marketing, Event und PR
Lisa WittigMarketing, Event und PR

Liebe(r) Bewerber/in,

es freut mich sehr, dass wir mit unserer Stellenausschreibung zum System Engineer Dein Interesse geweckt haben. Es tut mir natürlich sehr leid, dass Du keine Antwort auf Deine Bewerbung erhalten hast. Mir ist es sehr wichtig jegliche Kommunikation mit Kunden, Mitarbeitern und Bewerbern bestmöglich und zuverlässig zu gestalten. Unser DSGVO konforme und elektronische Bewerbungsprozess lässt normalerweise wenig Möglichkeiten einen Bewerber ohne Antwort zu lassen. Vielen Dank für das ehrliche Feedback dazu, wir werden unseren Prozess überprüfen.
Sehr gerne können wir dazu auch noch einmal persönlich sprechen. Ich bin per Mail b.stange@itk-com.de jederzeit erreichbar und würde mich sehr über die Kontaktaufnahme freuen.

Ich entschuldige mich erneut für Deine negative Erfahrung und wünsche Dir viel Erfolg bei Deinen weiteren Bewerbungen.

Viele Grüße

Björn Stange
Geschäftsführer

Bewerbung erfolge über einen Headhunter. Super Gespräch, total locker und authentisch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als PreSales Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

alles gut!

Bewerbungsfragen

  • Multitalent, Erfahrung in PreSales, Vertrieb und Projektleitung
  • Umstrukturierungen im Unternehmen Mitel / DeTeWe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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