ITK ENGINEERING GmbH Kultur des Unternehmens

ITK ENGINEERING GmbH

Kulturkompass - traditionell oder modern?

13 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von ITK ENGINEERING auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei ITK ENGINEERING zu arbeiten!

Traditionell
Modern
ITK ENGINEERING
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell bis modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammen arbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ITK ENGINEERING
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    85%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    85%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    85%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    85%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    85%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast Du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn Du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
top, wie eine Familie
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
Der Vorgesetzt sitzt unter uns, bei Fragen einfach erreichbar
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in
hier ist die Zusammenarbeiten immer reibungslos, jeder hilft jedem so gut er kann
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in
viele Gesundheit-relevante Aktivitäten bei/nach der Arbeit, z.B. Kicker, Pingpong, usw.
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in
auch wenn die Aufgaben nicht mehr interessant, kann Man versuchen zu wechseln
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
Es ist eine sehr familiäre und kumpelhafte Stimmung am Standort. Alle sind per „DU“ bis zur GF hoch. Der Tischkicker fördert Kommunikation und Austausch.