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Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Alle Mitarbeitenden tragen zu einem freunldichen und offenem Arbeitsumfeld bei

Karriere/Weiterbildung

Die Fortbildung von Mitarbeitenden wird - wenn gewollt - stark gefördert

Kollegenzusammenhalt

Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung werden hier groß geschrieben

Vorgesetztenverhalten

Ein offenes und reskvolles Miteinander

Arbeitsbedingungen

Schöne helle Arbeitsplätze, an welchen auch auf Ergonomie geachtet wird

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Du-Kultur
- offene Kommunikation
- wertschätzende Führung
- das positive Arbeitsklima
- spannende Herausforderungen

Verbesserungsvorschläge

zurzeit keine

Arbeitsatmosphäre

Ein lockeres, aber professionelles Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wohlfühlt.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen arbeiten eng zusammen und helfen sich gegenseitig, wodurch ein starkes Teamgefühl entsteht.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte zeigen Wertschätzung für die Arbeit der Mitarbeiter und motivieren durch ihr Vorbild.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist anspruchsvoll und interessant, und man kann eigene Ideen einbringen und umsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und geprägt von gegenseitigem Respekt und Vertrauen. Man fühlt sich sofort wohl, und der Umgang miteinander ist stets offen und freundlich.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair und leistungsgerecht. Besonders hervorzuheben sind die betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits, die das Unternehmen anbietet. Insgesamt ein sehr gutes Gesamtpaket

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet harmonisch zusammen und es herrscht eine offene, freundliche Atmosphäre. Fragen werden immer gerne beantwortet, und man fühlt sich als Teil eines starken Teams.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind top! Moderne Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze und eine angenehme Arbeitsatmosphäre sorgen für ein produktives Umfeld. Zudem wird auf das Wohl der Mitarbeiter großen Wert gelegt.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird hier großgeschrieben. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter haben alle die gleichen Chancen. Vielfältigkeit wird geschätzt, und es herrscht eine offene, respektvolle Unternehmenskultur.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Vertrauen, dass dem einzlenen Mitarbeiter entgegen gebracht wird. Und die "Fehlerkultur", es gibt kein Anschreien und klein machen, es wird gemeinsam aus Fehlern gelernt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Zeitdruck und das sprunghafte fällen und wiederrufen von Entscheidungen in den oberen Management-Ebenen.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Trainings für neue Führungskräfte. Das starke Wachstum hat Einige in Führungspositionen gehoben, die dafür keine persönliche Kompetenz aufweisen - Arbeitserfahrung alleine ist vollkommen irrelevant.

Arbeitsatmosphäre

Ständig herrscht Zeitdruck, aber den Mitarbeitern wird viel Vertrauen geschenkt und man ist hier mehr als eine Nummer. Trotz neuer, zusäztlicher Hierarchieebene werden Probleme schnell eskaliert und gemeinschaftlich behoben.

Work-Life-Balance

Völlige Eigenverantwortung, auf Überstunden wird von Seiten der Führungspositionen viel zu wenig geachtet. Auf Hilferufe kommt in der Regel die Antwort "Personalmangel". Aber, Abbau von Überstunden ist sehr unbürokratisch und wird einem nicht negativ ausgelegt.

Karriere/Weiterbildung

Völlige Eigenverantwortung, aber jeder Mitarbeiter hat ein jährliches Budget für Fortbildungen zur Verfügung.

Kollegenzusammenhalt

Wo menschelt es nicht? Aber im Großen und Ganzen ist der Umgang untereinander sehr kooperativ und auf Augenhöhe.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Durchschnittsalter ist sehr jung, dennoch werden ältere Kollegen geschätzt und das Alter ist kein Einstellungskriterium.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich. Ich bin ganz zufrieden.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gehaltsstrukturen sind nicht transparent, daher ein Stern Abzug. Aber es gibt sogar ein Womens Network.

Interessante Aufgaben

Spannendes Nischenprodukt, bei dem man nie auslernt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Aufgaben, angepasste und intensive Einarbeitung, offene Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Tolle Zusammenarbeit in HR, sehr nettes Team. Der Austausch mit den anderen Abteilungen ist sehr offen und unterstützend.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiterfassung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung sorgen dafür, dass alle ihre Balance finden können.

Karriere/Weiterbildung

Großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten pro Mitarbeiter. Nach kurzer Zeit in der Firma habe ich bereits gesehen, wie viele Karrierechancen sich eröffnen können.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt und tolle Leistungen, wie überdurchschnittlicher Zuschuss zur BAV, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm und eine große Vielfalt an unterschiedlichen Benefits.

Kollegenzusammenhalt

Große Unterstützung und Zusammenhalt. Nach kurzer Zeit fühlt man sich bereits als Teil des Teams. Man kommt jeden Tag glücklich ins Büro.

Umgang mit älteren Kollegen

Verschiedene Altersgruppen im Team. Alle behandeln sich mit Respekt und es herrscht insgesamt eine sehr gute Atmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Absolut respektvoll. Immer eine offene Tür, Spielraum für neue Ideen, man fühlt sich unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Alles top :)

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Starkes Wachstum macht Spaß. Man lernt viel, hat eine große Aufgabenvielfalt und die Möglichkeit, sehr schnell und effektiv Verantwortung zu übernehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt was hergestellt wird. Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die völlig von oben herab Behandlung von Vorgesetzten/Abteilungsleitern

Verbesserungsvorschläge

Mehr machen als versprechen.

Image

Viele waren den ganzen Tag nur am meckern über die Firma

Work-Life-Balance

hatte ich keine

Karriere/Weiterbildung

war nicht lang genug da deshalb 3 Sterne

Gehalt/Benefits

Pünktliche Gehaltszahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

war nicht lang genug da deshalb 2,5 Sterne

Kollegenzusammenhalt

war ok mehr aber auch nicht

Vorgesetztenverhalten

Meiner Meinung nach: "Nach oben schleimen nach unten treten". Es musste immer alles gleich umgesetzt werden, was von oben gekommen ist, ohne Kopf und Verstand, natürlich auf Kosten der Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Erster Arbeitstag: Bildschirm defekt, Tastatur versifft, keine PSA. Vorgesetzten verhalten: Da hast die Telefonnummer kümmer dich selber drum.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Lohn ursprünglich ist gut, aber Anpassung darf auch kommen für alle.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es geht nur um Verdienen für die Firma. Die Mitarbeiter sind nur die Werkzeuge. Man ist ganz schnell losgeworden, wann man auch auf eigene Leben und Bedürfnisse denkt.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskraft soll auch führen können und objektiv sein.

Arbeitsatmosphäre

Viele Druck.

Work-Life-Balance

Überstunden sind eigentlich obligatorisch.

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn in eine Ebene zu viele auf einmal sind weg, dann man bekommt die Chance.

Vorgesetztenverhalten

Agressiv, wenn man mit Verbesserungsvorschlag kommt, die Firma hat keine Zeit und Geld es zu implementieren, weil die Firma ist da, um das Geld zu verdienen. Wenn man hat zu viele eigene Meinung, die nicht entspricht dem Vorgesetzten, man schnell ist unwillkomen. Es geht um Macht und Machtspielchen.

Arbeitsbedingungen

Genug Sitzplätze und ergonomisch nur für die Leitung.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie bereits erwähnt ist die ITM seit langem wieder ein Arbeitgeber, der seine Mitarbeiter wertschätzt. Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend! Es herrscht ein offener und respektvoller Umgang im ganzen Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist perfekt eingespielt und es macht jeden Tag Spaß mit diesen motivierten Kollegen zusammen zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Die ITM bietet Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und auch die Möglichkeit zeitweise aus dem Ausland arbeiten zu können.

Karriere/Weiterbildung

Die persönliche Weiterentwicklung wird aktiv vom Vorgesetzten unterstützt. Mindestens einmal im Jahr werden Karriere-Perspektiven besprochen und die Kriterien für den weiteren berufliche Weg festgelegt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird jeden Monat überpünktlich ausbezahlt. Die HR-Abteilung macht einen sehr guten Job und lässt sich für neue und bestehende Mitarbeiter immer wieder neue Benefits einfallen.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem! Ein perfektes Zusammenspiel im ganzen Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Immer eine offene, rücksichtsvolle und respektvolle Kommunikation. Die Vorgesetzten unterstützen wie ich es noch in keiner anderen Firma erlebt habe.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird sehr groß geschrieben!

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig, was mir sehr gut gefällt. Es ergeben sich auch immer wieder neue Möglichkeiten sich ins Unternehmen einzubringen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit
Moderner Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbelastung zu hoch
Schlechte Stimmung

Verbesserungsvorschläge

Wachstum reduzieren und den Mitarbeitern zuhören. An lange Mitarbeiter mit Berufserfahrung festhalten.

Image

Jeder schimpft nur noch, dass der Wachstum zu groß ist und die Arbeitsbelastung zu hoch. Wenig positive Meinungen

Work-Life-Balance

Wenige Mitarbeiter im Unternehmen haben die Chance ihre Überstunden zu reduzieren. Arbeitstag oft über 10 Stunden pro Tag - Unternehmen macht nichts dagegen. Chefs sehen dies als Standard

Karriere/Weiterbildung

Keine Zeit für Weiterbildung. Weiterentwicklung daher schwierig.

Gehalt/Benefits

Gehaltserhöhungen werden nach Sympathie verteilt - kein Bewertungssystem oder ähnliches
Gehälter sind für die Pharmabranche sehr niedrig

Kollegenzusammenhalt

Stimmung ist schlecht, Kollegen im Team halten noch zusammen, außerhalb ein reiner Machtkampf. Wörter werden im Munde umgedreht und sofort zu HR gegangen. Verwaltungsabteilungen reden nicht mehr miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Chef drauf an - viele Mitarbeiter werden klein gehalten und manche wenig Sozialkompetenzen. Jeder zu viel zu tun.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze modern gestaltet. Produktion in Neufahrn ist neu.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Zu viel Arbeit, keine Sicht auf Besserung. Arbeit war interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Perspektiven, viele Herausforderungen, spannende Aufgaben, Wertschätzung von Engagement, dynamisches Umfeld und super nette Kolleg*innen. Es gibt viele Benefits z.B. Coachingangebote oder Aktienoptionen.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierungsgrad erhöhen, damit man das starke Wachstum langfristig bewältigen kann.

Work-Life-Balance

Es gibt wahnsinnig viel zu tun, aber es macht Spaß.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Karriereperspektiven, wenn man sich engagiert.

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Sicht sehr wertschätzend und auf Augenhöhe.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Tolles Produkt, sehr spezielles Fachgebiet und dadurch lernt man auch nie aus.