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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ITT RHEINHÜTTE Pumpen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sie neigten dazu, Kritik und Druck auszuüben, anstatt Unterstützung und Anerkennung zu bieten.
Von Fairness und Vertrauen fehlt hier leider jede Spur
Die Arbeitsatmosphäre in der Rheinhütte Pumpen GmbH Wiesbaden war geprägt von Spannungen und Unzufriedenheit aufgrund der negativen Haltung einiger Vorgesetzter gegenüber den Mitarbeitern. Dies führte zu einem unangenehmen und demotivierenden Arbeitsumfeld, das letztendlich zu einer hohen Mitarbeiterfluktuation führte.