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Bewertung

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu geben. Es tut uns leid, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess nicht zufrieden waren. Wir nehmen unsere Bewerber und den Recruiting-Prozess sehr wichtig. Daher sind wir dankbar für jede Anregung. Sie haben angegeben vor zwei Jahren ein Bewerbungsgespräch mit uns geführt zu haben. Seitdem ist in unserem Recruiting viel passiert. Wir entwickeln unsere Prozesse kontinuierlich weiter und möchten in diesem Zuge gerne genauer verstehen, wo Ihre Kritikpunkte liegen. Wir würden uns über die Chance freuen, Ihren Standpunkt im Rahmen eines telefonischen Austausches detaillierter erklärt zu bekommen. Da wir keine Kontaktdaten von Ihnen haben, bitten wir Sie, dass Sie sich bei uns melden. Sie erreichen uns unter 040/22630670. Wir bedanken uns schon jetzt bei Ihnen und wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg.