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IVU 
Traffic 
Technologies 
AG
Bewertungen

168 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

168 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fairer Arbeitgeber mit guter Athmosphäre aber verbesserungswürdigem Produkt

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairer Arbeitgeber, Flexible Arbeitszeiten, angemessene Büros, nette Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Produktqualität verbessern

Arbeitsatmosphäre

Sehr offene, hilfsbereite Kollegen und Führungskäfte

Work-Life-Balance

Urlaub kann man flexibel nehmen und wird respektiert, Gleitzeitkonto mit Freizeitausgleich, Arbeitszeit frei wählbar

Kommunikation

Insgesamt offene Kommunikation

Gehalt/Benefits

Wer bei der IVU arbeitet, achtet nicht aufs Gehalt. Dementsprechend wird auch bezahlt.

Interessante Aufgaben

Oft sehr angenehme Kunden, die Aufgaben können aber eintönig werden


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Lieber Ex-Kollege, liebe Ex-Kollegin,

vielen Dank für deine Weiterempfehlung der IVU als fairer Arbeitgeber und deine positive Bewertung. Uns macht es stolz zu lesen, dass du unter anderem unser flexibles Arbeitsmodell und unsere Arbeitsatmosphäre schätzt.

Danke auch für die ehrliche Einschätzung zu den Bereichen, die dir nicht so gut gefallen haben. Auch das nehmen wir dankend an, denn wir sind ständig dabei, uns zu verbessern.

Viele Grüße und alles Gute für deine Zukunft

Elisabeth Delmenhorst

Ich arbeite gerne hier...

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Es herrscht eine gutes Betriebsklima und es gibt einen lockeren Umgang miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Man hat das Gefühl, dass alle an einem Strang ziehen.

Vorgesetztenverhalten

Man pflegt einen offenen und ehrlichen Umgang.

Kommunikation

Man wird regelmäßig über das Wesentliche informiert.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es freut uns zu lesen, dass du gerne bei uns arbeitest und die Dinge wertschätzt, die wir Groß schreiben. Der offene, ehrliche Umgang und der Kollegenzusammenhalt, vor allem in Zeiten der Pandemie, ist uns noch wichtiger geworden.

Du kannst gerne auf das Personalteam zukommen, falls du ein paar Verbesserungsvorschläge hast. Denn auch hier ist uns Ehrlichkeit wichtig.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Delmenhorst

Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird hier groß geschrieben!

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei IVU Traffic Technologies AG in Aachen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

sehr freundliche, auf Respekt, Toleranz und vor allem hohe Eigenverantwortung setzende Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

sehr flexibles Arbeitsmodell, keine Kernarbeitszeit, auch außerhalb der Pandemie flexibles Arbeiten im Büro oder mobil möglich. Überstundenkonto mit Freizeitausgleich. Gelebtes Modell.
Viele freizeitliche Aktivitäten als freiwilliges Angebot, vieles von der Belegschaft organisiert.
Teilzeitverträge in allen Rollen möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut ausgeprägt und Teil der Unternehmensphilosophie. Fokus derzeit noch etwas auf den eigenen Produkten und der Nachhaltigkeit als Produktlieferant für die Kundschaft.

Kollegenzusammenhalt

Ein stark geschätztes Aushängeschild dieser Firma ist die Kollegialität und immerwährende Hilfsbereitschaft untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoller und kollegialer Umgang untereinander, völlig unabhängig vom Alter.

Vorgesetztenverhalten

hoher professioneller Standard auf allen Führungspositionen.

Arbeitsbedingungen

Auch hier überwiegend eine sehr gute Situation. Optimale Bedingungen im Hinblick auf technische Infrastruktur. Mobiles Arbeiten dadurch bspw. perfekt möglich.
Nachbesserungsbedarf gibt es an den Standorten bzgl. einer moderneren Arbeitsumgebung. Liegt aber teilweise an Limitationen der Mietflächen.

Gleichberechtigung

Der Anteil an weiblichen Führungskräften ist bis ins mittlere Management gut, bei den leitenden Angestellten werden spezialisierte Headhunter eingesetzt, um hier den Anteil beschleunigt erhöhen zu können, bis mittelfristig auch durch interne Aufstiege eine ausgeglichene Verteilung erreicht werden können sollte.
Der Wiedereinstieg nach dem Mutterschutz oder der Elternzeit wird sehr betont unterstützt und gefördert. Hier entstehen keine Nachteile!

Interessante Aufgaben

interessantes und vor allem nachhaltige und zukunftsorientierte Themen und Aufgabengebiete. Krisensichere, stabile Branche gepaart mit innovativen und zukunftsbestimmenden Technologien.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns, dass du gern bei und mit uns arbeitest und dass du insbesondere unser flexibles Arbeitsmodell und die freundliche Arbeitsatmosphäre wertschätzt.

Falls du doch noch Verbesserungsvorschläge hast, wende dich doch gern direkt an uns, sodass wir die Möglichkeit haben, noch besser zu werden.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Delmenhorst

Bin froh hier zu sein

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die virtuelle Zusammenarbeit der letzten Monate ist aus meiner Sicht wirklich gut gelaufen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns, dass du vor allem die virtuelle Zusammenarbeit und gute Kommunikation trotz der Pandemie lobend erwähnst.

Falls du Ideen hast, wie wir noch besser werden können, wende dich doch gern an deine direkte Führungskraft oder an uns.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit


Elisabeth Delmenhorst

IVU hat sich zu einem dynamischen, krisensicheren, stark wachsenden Unternehmen entwickelt, für dass ich gerne arbeite

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IVU Traffic Technologies AG in Aachen gearbeitet.

Image

Auch hier hat sich die Stimmung in den letzten Jahren deutlich verbessert. Die IVUler sind mittlerweile zurecht stolz auf ihr Unternehmen

Work-Life-Balance

Sehr flexible Angebote! Insbesondere zu Corona-Zeiten hatten die Kollegen mit Kindern alle möglichen Freiheiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Seitdem sich Ökofonds um die Aktie bemühen, wird der Umweltaspekt noch stärker berücksichtigt!

Kollegenzusammenhalt

an der Kaffeemaschine kann man fast alle Probleme lösen ;-)

Vorgesetztenverhalten

Es gibt immer die Möglichkeit den Vorgesetzten oder auch die Geschäftsleitung direkt anzusprechen. Auch Ziele werden klar formuliert. Hier hat sich in den letzten Jahren einiges verbessert!

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt über die Bereichsleiter. Mehrmals im Jahr gibt es zusätzlich Informationsveranstaltungen für den gesamten Standort.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall. Die Themen sind komplex und die Mitarbeiter haben immer die Chance sich intern auf Stellen zu bewerben. Es ist hier normal, dass Entwickler in Projektbereiche wechseln können und umgekehrt.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns, zu lesen, dass du gern bei und mit uns arbeitest und stolz bist, ein Teil der IVU zu sein.

Falls es doch einmal Punkte gibt, bei denen du Verbesserungspotential siehst, wende dich doch gern an deine direkte Führungskraft oder an uns, sodass wir die Chance haben, noch besser zu werden.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Delmenhorst

Familienfreundlich und gute Arbeitsatmosphäre

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Flexible Lösungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns, dass du so zufrieden bei der IVU bist und insbesondere unseren Umgang in der Corona-Situation lobst.

Falls du Ideen hast, wie wir noch besser werden können, wende dich mit deiner Kritik gern an deine Führungskraft oder direkt an uns.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Delmenhorst

Guter Arbeitgeber mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten, sehr guter Kollegenzusammenhalt

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

sehr flexible Möglichkeiten für unterschiedliche Lebenssituationen, technische Möglichkeiten für Home Office gegeben

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Kommunikation verbessern

Arbeitsatmosphäre

sehr guter Kollegenzusammenhalt, gutes Klima

Work-Life-Balance

keine festen Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit, Home Office kein Problem

Gehalt/Benefits

marktüblich

Vorgesetztenverhalten

Feedbackkultur könnte ausgeprägter sein

Arbeitsbedingungen

2-4er Büros, höhenverstellbare Schreibtische, man bekommt alles, was man zum Arbeiten benötigt


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns, zu lesen, dass du gern bei und mit uns arbeitest und die IVU als Arbeitgeber weiterempfehlen würdest.

Wende dich mit deiner Kritik doch gern noch einmal direkt an deine Führungskraft oder uns, sodass wir die Chance haben, noch besser zu werden.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Dittberner

Super Arbeitgeber, gutes Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglichkeit

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einführung in den Bereich, Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mindestens dreißig zeichen für etwas was man nicht angebeben kann

Verbesserungsvorschläge

keine weiteren Verbesserungsvorschläge bisher


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein sehr gutes Feedback. Wir freuen uns, dass es dir so gut bei der IVU gefällt und du uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würdest.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Dittberner

Tolles und wertschätzendes Arbeitsklima

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird starker Wert darauf gelegt, die Mitarbeiter langfristig zu binden und dafür wird auch viel in Weiterbildung etc. investiert. Es gibt viele Veranstaltungen, die auch die persönlichen Beziehungen zwischen den Kollegen fördern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Delmenhorst, Recruiting
Elisabeth DelmenhorstRecruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung.

Es freut uns, dass du die Punkte, die uns besonders wichtig sind, wie ein guter Kollegenzusammenhalt und eine langfristige Mitarbeiterbindung, als besonders stark wahrnimmst.

Viele Grüße und auf weiterhin gute Zusammenarbeit

Elisabeth Dittberner

Tolles Arbeitsklima, schlechte Bezahlung

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei IVU Traffic Technologies AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Arbeitsklima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt. Gute Firma für Anfänger, aber nicht für Erfahrene.

Verbesserungsvorschläge

Maßnahmen gegen Fluktuation ergreifen.

Gehalt/Benefits

Gehalt unterdurchschnittlich, zu wenig Anpassungen

Vorgesetztenverhalten

Hängt sehr vom Vorgesetzten ab.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.