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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 185 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei IWAN BUDNIKOWSKY die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 353 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IWAN BUDNIKOWSKY
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IWAN BUDNIKOWSKY
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

185 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    37%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eher negativ, ständige lästereien und streit

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

So semi, man sagt etwas aber es wird nicht zugehört

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

So lala, je nach Tageslaune

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Spätdienste, Dienstplan unfair geschrieben Termine werden teils nicht berücksichtigt obwohl dies sichtlich möglich wäre

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Geht garnicht ..

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mal im lager, mal auf der Fläche oder an der Kasse - das ist okay

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