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Eberspächer 
Gruppe 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ereignisreiche Tätigkeit

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Eberspächer catem GmbH & Co. KG in Herxheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Hoher Frauenanteil.
- Sauberkeit.
- Keine Stäube oder Dämpfe in der Produktion.
- Abwechslung bei der Zuteilungen an den Anlagen und Linien.
- Keine schwere Tätigkeit, jedoch oft monoton.
- Freundliche Personalabteilung bei Einstieg.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Unfreundliche Personalabteilung nach Vertragsablauf.
- Missmanagement.
- Beginnendes Outsourcing.
- Schichtplanänderung ohne Mitteilung.
- Keiner fühlt sich für irgendwas zuständig.
- Schleichender Zerfall von Anlagen.
- Fehlen von Ersatzteilen und Werkzeug.

Verbesserungsvorschläge

- Fachpersonal einstellen, das Ahnung von der Technik hat.
- Gute Mitarbeiter identifizieren, fördern und halten.
- Mitarbeiter anrufen, wenn es keine Aufträge gibt.
- Ersatzteile auf Vorrat bestellen.
- Fehlendes Werkzeug ersetzen.

Arbeitsatmosphäre

Mal so mal so. Je nach Auftragslage und Anlagenfunktionalität, von hektisch bis entspannt.

Kommunikation

Katastrophe. Viele Kollegen können kein deutsch und reden in ihrer Heimatsprache über dich hinweg. Sogar Arbeitsablaufbeschreibungen sind gespickt mit Schreibfehlern. Manche Schichtmanager können dir nichtmal die funktion der Anlage erklären. Und gibt es keine Arbeit, dann ruft da keiner bei dir an.

Kollegenzusammenhalt

Einwandfrei. Das was bei der Firmenleitung nicht stimmte, haben die Kollegen wieder wett gemacht.

Work-Life-Balance

Ich fand das 5-Schicht system und die langen Wochenenden gut. Die Einbringschichten eher nicht.

Vorgesetztenverhalten

Manche sind einfach nur schäbig.

Interessante Aufgaben

Oft monoton. Aber die Technik und deren Fehlerbehebung fand ich cool.

Arbeitsbedingungen

Wir mussten eine Zeit lang ohne Klimaanlage bei extremer Hitze produzieren. Rolltore wurden abgeklemmt und Dachfenster durften wir nicht öffnen. Die neue Klimaanlage ist erst einen Monat später installiert worden und auch dann noch oft ausgefallen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man könnte viel Müll vermeiden. Die Chance wird leider nicht genutzt.

Image

Hab viele gute Kollegen kommen und gehen sehen. Einfach nur traurig, wie sich der Standort langsam selbst zerlegt hat.

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter*in,

wir bedanken uns für Ihr Feedback. Wir wissen es zu schätzen, dass Sie Ihren Eindruck von uns als Arbeitgeber ehrlich und ausführlich auf diesem Weg mit uns teilen. Bedauerlicherweise sind Sie nicht mehr Teil unseres Teams, was sich darauf zurückzuführen lässt, dass Sie in vielen wichtigen Bereichen Defizite wahrgenommen haben. Umso mehr freuen wir uns über die Aspekte, die Ihnen positiv in Erinnerung geblieben sind. Es macht uns froh zu wissen, dass Sie stets einen guten Zusammenhalt im Team wahrgenommen haben, dass unser 5-Schichtmodell positive Auswirkungen auf Ihre Work-Life-Balance hatte und dass Sie unsere Technik als spannend empfunden haben. Wir möchten gerne einen persönlichen Austausch nutzen, um in diesem Rahmen vollumfänglich auf Ihre Kritikpunkte und Verbesserungsvorschläge einzugehen. Wenden Sie sich dafür bitte zu jeder Zeit an Ihren ehemals zuständigen Personalbereich oder Ihre ehemalige Führungskraft.

Für Ihren Kontakt bedanken wir uns bereits im Voraus und wünschen Ihnen bis dahin alles Gute!

Ihr Eberspächer Karriereteam

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