ES WIRD BESSER
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Stärke nach Tiefschlägen wieder auf die Beine zu kommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stehend auf gesunden Beinen nicht nach dem Erfolg zu greifen
Verbesserungsvorschläge
- Image verbessern: Erfolge und Zielerreichung feiern (mit Stolz kommunizieren)
- Effektivität steigern, das richtige und wichtige tun: Kundenaufträge allen transparent machen. (Ziel, Termine, Aufgaben)
- Strategie: wenn Preise unsere größte Herausforderung ist. Warum kennt dann nicht jeder von uns die Preise der Mitbewerber?
Arbeitsatmosphäre
Selbstbestimmt gut: 90% Home
Office
Kommunikation
Erfolge und Verluste werden Kommuniziert, Informationen für die anstehenden Aufgaben nicht ausstreichend.
Kollegenzusammenhalt
zunehmend besser
Work-Life-Balance
Home Office spart Wegzeiten
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden oft nicht Kommuniziert (Ziele & Zieländerungen)
Interessante Aufgaben
Technisch teilweise sehr herausfordernd. Tagesgeschäft routiniert langweilig. Führung sehr anspruchsvoll.
Gleichberechtigung
nicht Mann / Frau ist das Problem. Die Unterschiede innerhalb des Eberspächer-Konzern in Bezug auf Gehälter und Arbeitsstunden ist ungerecht.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Benachteiligung erkennbar
Arbeitsbedingungen
Technik & Büro sehr veraltet. Funktioniert, macht aber keinen Spaß. Schlechte Außenwirkung, Erfolg sieht anders aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sollte viel mehr getan werden!
Gehalt/Sozialleistungen
deutlich zu niedrig! Vergleich Mittelständler in der Region (Anlagen und Maschinenbau).
Image
Nein. wenig Erfolg wenig Begeisterung und zu wenig Selbstbewusstsein.
Karriere/Weiterbildung
War schon mehr. Aktuell zu wenig.