3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meine Erfahrung mit dem Unternehmen war sehr negativ. Ich würde anderen nicht empfehlen, dort zu arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rommerskirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich fand die Arbeitsatmosphäre belastend, die Kommunikation unklar, den Teamzusammenhalt schwach und die Work-Life-Balance unzureichend.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt viele Möglichkeiten zur Verbesserung, angefangen bei einer positiveren Arbeitsatmosphäre bis hin zu einem respektvolleren Umgang miteinander.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfand ich als sehr angespannt. Hoher Leistungsdruck seitens der Führung hat die Arbeitssituation stark geprägt. Ein entspanntes oder unterstützendes Miteinander war nur eingeschränkt möglich.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war stark eingeschränkt. Offiziell betrug die Arbeitszeit 8 Stunden pro Tag, jedoch kamen häufig kurzfristige Termine oder zusätzliche Aufgaben hinzu, die regelmäßig bis in den Abend hinein bearbeitet werden mussten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nichts zu sagen
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt war sehr schwach. Es herrschte wenig gegenseitige Unterstützung, und Konflikte wurden oft nicht konstruktiv gelöst.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige erfahrene Kolleg:innen nutzten ihre Position, was dazu führte, dass jüngere Teammitglieder teilweise stark unter Druck geraten sind.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang mit Rückfragen war teilweise schwierig. Wenn Unklarheiten auftraten, wurde darauf nicht immer konstruktiv reagiert, was das Nachfragen erschwert hat.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im Büro waren suboptimal. Im Sommer stieg die Temperatur stark an, während es im Winter ohne ausreichende Heizmöglichkeiten sehr kalt war
Kommunikation
Die Kommunikation im Team war schwierig, da Entscheidungen und Änderungen oft kurzfristig getroffen wurden und nicht klar kommuniziert wurden. Das führte dazu, dass Aufgaben nicht wie erwartet umgesetzt werden konnten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt empfand ich als vergleichsweise niedrig, insbesondere in Anbetracht der häufig anfallenden Überstunden.
Interessante Aufgaben
Positiv hervorzuheben sind die Aufgaben selbst. Durch die Vielzahl an Projekten war die Arbeit abwechslungsreich und bot interessante Herausforderungen.
Gleichberechtigung
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Chef
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Rommerskirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
spricht nur mit einem wenn er etwas will und das dann auch immer sofort
Verbesserungsvorschläge
DEr Chef sollte sein Benehmen ändern
Arbeitsatmosphäre
nur mit dem Chef. Mit den Mitarbeitern darf sich leider nicht unterhalten werden
Work-Life-Balance
so was gibt es dort nicht
Kollegenzusammenhalt
wird vom Chef unterbunden
Vorgesetztenverhalten
sehr schlecht
Kommunikation
keinerlei Einarbeitung
Interessante Aufgaben
eigentlich schon
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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CHEF hört ich gerne reden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Rommerskirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird J & K Consulting durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 0% der Bewertenden würden J & K Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich J & K Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.