Eigentlich ein Arbeitgeber, bei welchem ich gerne arbeite, jedoch mit signifikanten Macken
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat hier wirklich große Freiräume. Hier kann meiner Meinung nach niemand behaupten, dass er gestresst Arbeiten muss.
Das Umfeld der Kollegen untereinander ist top, die meisten sind für einen Spaß zu haben.
Wenn man seine Arbeit konsequent und zuverlässig erledigt wird man auch in Ruhe gelassen.
Seit dem die Frauenquote im Büro gestiegen ist, finden auch regelmäßig gut geplante Events statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der wohl größte Nachteil ist die 2 Klassen Gesellschaft. Der Betriebsleiter zeigt deutlich, wen er mag und wen nicht. Sei es im Gehalt, in der Kommunikation, oder in der Aufgabenverteilung. Die interessanten Aufgaben werden nur einer Person gegeben und die "mühseligen" Aufgaben werden auf die anderen abgewälzt. In laufende Projekte wird man selten eingebunden bzw. informiert, Besprechungen werden zu 95% nur zu zweit geführt. Eigeninitiative wird leider nicht wahrgenommen oder wertgeschätzt. Wirklich traurig, wenn man bedenkt wieviel Potenzial und Wissen in den einzelnen Mitarbeitern steckt, dieses aber vom Betriebsleiter weggeworfen wird , da er leider nur mit einer Handvoll Angestellten interagiert.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Gleichbehandlung der Mitarbeiter achten, welche Abteilungstechnisch im Labor am schlimmsten ist. Das Potenzial anderer Mitarbeiter nutzen und nicht vollen Fokus auf einen einzelnen setzen.
Gehälter müssen deutlich Konkurrenzfähiger werden. Auf lange Sicht können so jüngere Mitarbeiter nicht gehalten werden, was auch in der Fluktuation gesehen werden kann.
Erhöhtes Engagement sollte gewertschätzt werden und nicht ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre wird durch den Betriebsleiter stark geprägt, im Fazit gehe ich näher darauf ein
Image
Bei unseren Kunden stehen wir für Qualität, welche unsere Produkte auch definitiv haben. Im Kollegium wird mittlerweile nur noch negativ über die Umstände geredet
Work-Life-Balance
Auch sehr gut. Gleitzeit und Freitags nur knappe 5 Stunden arbeiten. Urlaub wurde mir persönlich auch noch nie verweigert.
Karriere/Weiterbildung
schwierig, aber das ist zum Teil auch der Größe der Firma geschuldet, aber auch der 2 Klassen Gesellschaft, welche ich schon mehrmals erwähnt habe.
Gehalt/Benefits
Die Anlehnung an den Chemie Tarifvertrag ist weit hergeholt. Gehalt ist für die Angestellten, bis auf die favorisierten Mitarbeiter, schlecht Die Motivation liegt bei vielen im Keller, da es leider keine Gehaltserhöhungen gibt und wenn es welche, nach langer Diskussion und hinterherrennen gibt, sind diese sehr gering und kaum merkbar. Gespräche über Gehälter werden gezielt aus dem Weg gegangen. Der Chef probiert bei Gehaltsgesprächen zu tricksen, indem er steuerlich freie Nettobezüge, wie z.B. Fahrtgeld in Brutto umrechnet und auf das Gehalt packt, damit der Bruttolohn höher wirkt. 2 Sterne, weil das Gehalt immer pünktlich kommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das nötigste wird gemacht, in meinen Augen aber auch ausreichend für ein kleines Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Der mit Abstand beste Punkt in der Firma, der Zusammenhalt ist sehr stark meiner Meinung nach.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden als lästiges Übel gesehen
Vorgesetztenverhalten
Fachlich gesehen ist der Betriebsleiter gut aufgestellt als Lackingenieur. Sehr sachlich und Lösungsorientiert bei Problemen. Jedoch auf menschlicher und sozialer Ebene, welche genauso wichtig ist, nicht geeignet als Führungsposition. Es wird eine 2 Klassen Gesellschaft erschaffen. Es gibt im Grunde genommen eine Handvoll "Lieblinge".
Der Chef übernimmt die Meinung, die ihm vom Betriebsleiter weitergegeben wird.
Dem Betriebsleiter muss klar werden, dass sein unsozialer Umgang mit den anderen, schwerwiegende Folgen auf die Arbeitsmoral und Motivation hat.
Arbeitsbedingungen
Im Labor haben wir alles was wir benötigen, jedoch ist die Produktion Maschinentechnisch sehr veraltet. Wenn es Neuanschaffungen gibt, sind diese die billigsten Varianten auf dem Markt
Kommunikation
Leider wird man als "normalo" Mitarbeiter ziemlich ausgeschlossen
Interessante Aufgaben
Die wirklichen Interessanten und wichtigen Aufgaben hat bei uns eigentlich nur eine Person im Labor, obwohl wir im Labor durchaus fähige, berufserfahrene Mitarbeiter haben