Absoluter Affenzirkus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine (War ein kleiner Spaß am Rande, ich habe nach jedem mal essen Magenprobleme bekommen)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles aus dem Feld mit den Verbesserungsvorschlägen trifft hierauf zu. Würde ich alles weitere beschreiben, würde dieses Textfeld hier nicht reichen.
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal den Fossilen Geschäftsleitungskreis austauschen gegen Menschen, die mehr können, als ihren Namen tanzen. Abteilungsführungspositionen werden an theoretisch unqualifizierte Mitarbeiter vergeben, obwohl die qualifizierten bereits viele Jahre Lang im Unternehmen arbeiten. Die Chefs sagen ja und amen, weil die Mitarbeiter müssen es ja ausbaden. Außerdem könnten Vorgesetzte im Bereich Instandhaltung / Technik mal dahinter sein, dass die Mitarbeiter ihre Aufgaben auch erledigen. Es werden aufgaben von Schicht zu Schicht geschoben, da die Mitarbeiter ihre Aufgaben schlichtweg nicht erledigen wollen. Und wer darfs am ende ausbaden? Die Azubis.
Und der beste Vorschlag wäre, einfach mal den Ausbilder ausbilden zu lassen, statt dass die vorgesetzten ständig die Azubis verknechten.
Arbeitsatmosphäre
Absolut depressiv. Keiner hat bock was zu machen, die Gesellen sind nur am Handy und sind genervt, sobald sie einen Azubi mitnehmen müssen. Azubis sind im übrigen die billigen Laufburschen.
Karrierechancen
Gleich nem halben Meter Feldweg.
Arbeitszeiten
07:00 - 15:30 ist in Ordnung, ausnahmsweise nichts zu meckern.
Ausbildungsvergütung
War in Ordnung, mehr als andere in einem Ähnlichen Feld verdient haben. Nen Porsche kann man sich davon trotzdem nicht kaufen.
Die Ausbilder
So lange, wie der Vorgesetzte mein Ausbilder war, war die Ausbildung absolute Katastrophe. Ich habe von dem Menschen rein gar nichts gelernt. Außer wie sein gesamtes Krankheitsbild aussieht. Das hat er jedem Erzählt. Ob man sich dafür interessiert hat, oder nicht. (Keinen hat es interessiert)
Spaßfaktor
Die Ausbildung (Technik bzw. Instandhaltungsberuf) hat absolut keinen Spaß gemacht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich habe rein gar nichts mit dem eigentlichen Beruf zu tun gehabt. Ich habe das Equivalent zum Kaffee holen im Büro zu tun gehabt. Klar, ein paar Ausbildungsfördernde Aufgaben gabs zwischen drin auch, mehr war da jedoch nicht. Erst nach Übernahme durch einen andren, extrem viel qualifizierteren Ausbilder hat sich das geändert.
Variation
Die Aufgaben waren sehr eintönig.
Respekt
Die direkten Kollegen in der Abteilung waren ziemlich auf Kindergarten Niveau. Das Trifft selbstverständlich nicht auf alle zu. Jedoch auf viele. Die Abteilung war der reinste Kindergarten. Das hat von Kollegen beef bis zu Schrauben in der Kaffeetasse gereicht. Die kollegen waren eingeschnappt wenn man im falschen Ton guten Morgen gesagt hat.
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege!
Vielen Dank, dass du deine ehrliche Bewertung mit uns teilst. Es freut uns, dass du einige positive Aspekte, wie deinen neuen Ausbilder und die Arbeitszeit, erwähnen konntest. Gleichzeitig tut es uns sehr leid zu hören, dass deine Ausbildung bei uns nicht deinen Erwartungen entsprochen hat und du negative Erfahrungen gemacht hast.
Deine ausführliche Kritik ist für uns sehr wertvoll, da sie uns zeigt, in welchen Bereichen wir noch Verbesserungsbedarf haben. Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und möchten dir versichern, dass sowohl die Ausbildungsleitung als auch der neue Ausbilder in deinem Bereich jede Kritik wahrnehmen und nachgehen. Wir werden die angesprochenen Punkte, insbesondere die Führungsebene, die Ausbildungssituation und die Arbeitsatmosphäre, intern prüfen, um gezielt Verbesserungen einzuleiten.
Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute und viel Erfolg auf deinem weiteren Weg! Falls du möchtest, kannst du dich auch direkt an die Personalabteilung wenden, um weitere Details zu besprechen. Wir sind jederzeit offen für einen Austausch.
Herzliche Grüße!