jambit als Arbeitgeber: Durchwachsen. Eine Zeit lang gut, aber nichts für längeres.

Juni 2025

Durchwachsen. Eine Zeit lang gut, aber nichts für längeres.

2,1

Image

Es wird viel Aufwand betrieben für das "Image" nach außen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist kaum möglich. Alle sind gleich, manche sind gleicher.

Vorgesetztenverhalten

Man wird oft vertröstet und es wird schön geredet.

Arbeitsbedingungen

Das nötigste ist da.

Kommunikation

Es wird zwar regelmäßig in "jupdates" oberflächlich informiert aber was in den tieferen Ebenen passiert erfährt man kaum.

Interessante Aufgaben

Kunde sagt an und der Dienstleister muss springen, wenige Interessante Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentare

BeatriceJuli 2025

Liebe*r ehemalige*r jambitee,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, erneut deine Erfahrungen bei jambit hier zu teilen – auch wenn diese nun schon einige Jahre zurückliegen. Du hast bis 2017 bei uns in München gearbeitet und deine Bewertung ursprünglich 2018 veröffentlicht. Umso mehr hat es uns überrascht, dass du sie nach so langer Zeit noch einmal aktualisiert hast.

Auch wenn deine Zeit bei uns offenbar nicht in allen Punkten deinen Erwartungen entsprochen hat, hoffen wir, dass du dennoch schöne Erinnerungen an einige Momente und Aspekte deiner Arbeit bei uns mitnehmen konntest.

jambit war schon damals sehr darum bemüht, ein wertschätzendes und motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen – daran hat sich bis heute nichts geändert. Gleichzeitig entwickeln wir uns kontinuierlich weiter. Daher möchte ich gerne auf dein Feedback eingehen:

In unseren jupdates informieren wir regelmäßig über Projekte und Entwicklungen. Besonders die anschließenden Q&As bieten Raum, offen Fragen zu stellen oder Themen noch tiefer anzusprechen.
In den Mitarbeitergesprächen hat jede*r die Möglichkeit, individuelle Anliegen einzubringen und gemeinsam mit der Führungskraft Entwicklungsziele zu vereinbaren.
Durch die Arbeit an unterschiedlichen Kundenprojekten können unsere jambitees vielfältige Erfahrungen sammeln und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
Auch bei den Arbeitsbedingungen legen wir großen Wert auf ein modernes Umfeld: Wir investieren laufend in zeitgemäße Büroausstattung und Hardware. Am Münchner Standort stehen darüber hinaus eine Fahrradwerkstatt, ein Bandraum, ein Ruheraum sowie Angebote wie Yoga und Massagen zur Verfügung.
Es ist uns wichtig, dass sich unsere jambitees wohlfühlen und ihre individuellen Lebensphasen und Wünsche bestmöglich mit ihrer Arbeit in Einklang bringen können.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute!

Beste Grüße
Beatrice

Johanna PröhlHR Specialist RecruitmentMai 2019

Lieber Ex-jambitee,

herzlichen Dank für dein offenes Feedback. Gern möchte ich zu deinen teils sehr kritischen Aussagen Stellung nehmen.

Zum Thema Karriere/Weiterbildung:
Bei uns gibt es jedes Jahr zwei große Mitarbeitergespräche, in denen über die aktuelle Projektsituation und die individuelle Karriereentwicklung gesprochen wird. Der persönliche Austausch mit der Führungskraft findet aber natürlich das ganze Jahr über statt. Was es bei uns tatsächlich nicht gibt, ist ein vorgegebenes, fixes Karrieremodell, in das wir alle jambitees einsortieren. Denn das ist erstens nicht fair gegenüber allen Mitarbeitenden, da die Lebenssituation und Wünsche einer Person sich immer wieder ändern können – ein starres Modell (Schornsteinkarrieren, Up or Out…) kann darauf keine Rücksicht nehmen und wir möchten aber immer das Bestmögliche für unsere jambitees rausholen. Zweitens ist ein starres Karrieremodell unserer Meinung nach auch einfach nicht mehr zeitgemäß. Gerade im Bereich Softwareentwicklung ändern sich Technologien und Gegebenheiten so schnell, dass wir auch mit der Entwicklung unserer jambitees immer flexibel am Puls der Zeit bleiben wollen. Das nützt natürlich unseren Projekten, aber vor allem auch unseren jambitees, die dadurch stetig ihre Employability hochhalten. D.h. bei uns sind eben genau nicht alle gleich, sondern jeder hat die Möglichkeit, sich gemäß der eigenen Fähigkeiten und Interessen zu entwickeln und individuelle Schwerpunkte zu setzen.
Für Arbeitnehmer, die ein Stufenmodell wünschen, sind wir nicht der richtige Arbeitgeber.

Interessante Aufgaben:
Sicherlich sind nicht alle Projekte gleich, schade, dass du deine Aufgabe als nicht spannend empfunden hast. Grundsätzlich kann man zu jeder Zeit - auch außerhalb der Mitarbeitergespräche - den Wunsch nach einem Projektwechsel äußern. Wir versuchen dies auf jeden Fall zu ermöglichen.
Ja, jambit ist ein Dienstleister und das sind wir auch gern :) Natürlich versuchen wir den Kunden zu 100% zu begeistern, das ist unsere Mission. Nach fast 20 Jahren auf dem Markt haben wir durchaus die Möglichkeit Projekte mit zugestalten und Einfluss zu nehmen. Hier muss natürlich auch der Wille im gesamten Team vorhanden sein, den Kunden überzeugen zu wollen.

Kommunikation:
Was meinst du denn mit tieferen Ebenen? Ich finde unsere jupdates sehr positiv und hilfreich, denn sie ermöglichen Transparenz und informieren jeden Mitarbeiter über den Status Quo jambits. Wir sind jedoch immer offen für Anregungen. Wir hätten uns gefreut, wenn du uns das gespiegelt hättest.

Danke für das sehr kritische Feedback. Gerne können wir einzelne Punkte nochmal in Ruhe besprechen, damit ich noch gezielter auf deine inhaltlichen Punkte und deine persönliche Wahrnehmung reagieren kann. Denn wir möchten stetig an uns arbeiten.

Alles Gute für Dich und viele Grüße,
Johanna

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

jambit GmbH Bewertung