Im Rahmen der genannten Aufgaben des Instituts übernimmst du das Personalmanagement für circa 230 Mitarbeitende. Sämtliche Aufgaben werden entsprechend den Vorschriften des TVÖD bzw. den vorliegenden Personal-Routinen im Sinne des Employee-Life-Cycle sowie dem QM-Rahmenmanagement bearbeitet.

Deine Aufgaben

Durchführung des Personalmanagements im Institut für Antriebstechnik
Unterstützung bei der Personalplanung und Personalrekrutierung
Unterstützung der Abteilungen beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden
Sonderaufgaben im Beschaffungswesen und Geräteverantwortlichkeit

Das bringst du mit

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kauffrau für Büromanagement) oder alternativ andere für die Tätigkeit relevante Ausbildungsgänge oder gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung
langjährige Berufserfahrung im Personalbereich
sehr gute Fachkenntnisse für die umfassende Bearbeitung von Personalverwaltungsaufgaben
gute Kenntnisse über tarifliche und arbeitsrechtliche Regelungen und Gesetze, insbesondere zum TVöD Bund
Erfahrung in der Organisation des Einstellungs- und Bewerbermanagements und im Beschaffungswesen
gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
nachweisbare Kenntnisse im Umgang mit Internet, MS-Office etc.

Dann bewirb dich gleich für den Job bei Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR).

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