Digital Marketing & Social Media Manager (m/w/d)

Was wir Ihnen als Bank bieten:

• einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team
• interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
• ein modernes Arbeitsumfeld in der Region
• zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)
• umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen
• flexible und geregelten Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und weitere 2 Bankfeiertage einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung

Das geht auf Ihr Konto:

• Social Media Management: Ästhetische Gestaltung, fortlaufende Pflege und strategische Weiterentwicklung unserer Social Media-Kanäle.
• Content Creation: Eigenständige Erstellung und Umsetzung von redaktionellem und kreativem Content (Text, Bild, Video) sowie inhaltliche Betreuung unserer Videoinstallationen (z.B. Medienfassade, Beamer-Installation)
• Kampagnenmanagement: Planung und Umsetzung von Advertising-Kampagnen inkl. Monitoring, Reporting und Analyse.
• Community Management: Aktive Interaktion mit unserer Community zur Förderung des Engagements.
• Eventbegleitung: Unterstützung bei Events, auch an Wochenenden.
• Filmdreh-Koordination: Koordination und Begleitung von Filmdrehs (z.B. Imagefilme).
• Zusammenarbeit: Planung und Durchführung von Online-Marketing-Kampagnen und Vertriebsaktionen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen

Das steht schon auf Ihrer Habenseite:

• Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften
• Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Online- und Social Media Marketing, idealerweise im Agenturumfeld
• Sicherer Umgang mit gängigen Social Media-Tools und KI-Anwendungen
• Umfangreiche Kenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von Fotos, Grafiken und Videos mit der Adobe Creative Suite
• Hohe Affinität zu digitalen Medien
• Sehr gutes Sprachgefühl, Schreibtalent und Textsicherheit, sehr gute Rechtschreibkenntnisse
• Marketingspezifische rechtliche Kenntnisse, z.B. Urheberrecht, Wettbewerbsrecht, DSGVO
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Agentursteuerung wünschenswert
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern unsere Leitung Digitalmarketing & Mediendesign, Frau Lara Ehemann-Berning, telefonisch unter 0531 7005-1212.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.