Das könntest du laut kununu User:innen als Empfangsmitarbeiter:in in Deutschland verdienen
Das erwartet Sie
Ist es ihr Traum als Pflegedienstleitung innovative Ideen und Konzepte zu entwickeln und diese auch umzusetzen? Dann sind sie bei diesem Pflegeträger genau richtig! Er unterstützt Sie bei Ihren Vorhaben und hat immer ein offenes Ohr für Ideen.
Gerne erzähle ich Ihnen bei einem Telefonat mehr über die Stelle.
Ein Anschreiben benötigen Sie nicht.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Mitarbeiterbenefits | Attraktives Gehalt
Ihre Vorteile
Breites Spektrum an Mitarbeiterangeboten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktives Gehalt
Unbefristete Einstellung
Freiraum für innovative Ideen
Ihre Aufgaben
Unterstützung der Mitarbeiterinnen bei der beruflichen Entwicklung
Entwicklung von neuen Pflegekonzepten
Dienst- und Urlaubsplanung
Sicherstellung der Pflegequalität
Ihr Profil
Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege)
Nehmen Sie Kontakt auf!
Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung.pflege@rehsearch.de.
Frau Nicole Graf steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-62.
REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir technische und kaufmännische Positionen.