HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

HR-Sachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-240687

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Sachbearbeiter (m/w/d, der mit Engagement und Fachkenntnis das Personalwesen aktiv mitgestaltet. Er betreut administrative Aufgaben, erstellt arbeitsrechtliche Dokumente, begleitet Personalmaßnahmen und steht Mitarbeitenden bei sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragen beratend zur Seite. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung in der Personalsachbearbeitung sowie fundiertes arbeitsrechtliches Know-how zeichnen ihn aus. Wenn er strukturiert, serviceorientiert und kommunikativ arbeitet, erwartet ihn ein Umfeld mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, umfassender Einarbeitung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich als HR-Sachbearbeiter (m/w/d).

Ihre Benefits:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Intensive Einarbeitung inklusive Onboarding-Veranstaltungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit auf Homeoffice
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die eigene persönliche Entwicklung

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung administrativer Personalaufgaben, einschließlich der Pflege von Personalakten und Arbeitszeitkonten
• Erstellung von arbeitsrechtlichen Dokumenten wie Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Durchführung und Begleitung von Personalmaßnahmen, wie Einstellungen und Kündigungen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter bei arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit Ämtern und Versicherungen
• Unterstützung bei der Umsetzung und Betreuung von HR-Projekten und internen Prozessen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Versierter Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Kommunikationsfähigkeit

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Maschinenbau
• Karrierestufe: Entry Level
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-240687 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart