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Junior Qualitätsplaner*in (m/w/d) Elektrotechnik

Vor 30+ Tagen
Schwaikheim
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Qualitätsmanager:in bei Kärcher verdienen

Ø 77.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
55.300 €103.900 €
Was die Firma über den Job sagt

Junior Qualitätsplaner*in (m/w/d) Elektrotechnik

Das werden Ihre WOW-Momente:

  • In dieser Position übernehmen Sie schrittweise Verantwortung für unsere Entwicklungsprojekte in der Manufaktur- und Kleinserienfertigung durch eine systematische Qualitätsvorausplanung (in Anlehnung an APQP) mit besonderem Fokus auf Baugruppen der Elektrotechnik (Steuerung, Schaltschrankbau).
  • Sie analysieren Kundenanforderungen und Lastenhefte hinsichtlich qualitätsrelevanter Merkmale und stellen im Team deren Umsetzung in die Fertigungsunterlagen sicher.
  • Zudem erstellen Sie Produktionslenkungspläne, definieren Prüfmerkmale und bereiten Lieferant*innen- sowie Prozessaudits vor, die Sie zunächst gemeinsam mit dem Team durchführen.
  • Abwechslungsreiche Sonderprojekte, in die Sie Ihre eigenen Ideen einbringen können, runden Ihren Arbeitsalltag ab.

Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes, technisch orientiertes Hochschulstudium (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik).
  • Erste Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, in der Manufaktur- und Kleinserienfertigung bzw. im Sondermaschinenbau.
  • Sehr gute Kenntnisse in einschlägigen Qualitätsmethoden (z.B. FMEA, APQP, 8D-Report) und Elektro-Standards (VDE/ EN 60204).
  • Hohe IT-Affinität (z. B. Google Workspace, Atlassian Jira, SAP).
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
  • Bereitschaft für nationale und internationale Reisen.
  • Analytisches Denkvermögen, eine zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise, souveränes Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und ein starkes Qualitätsbewusstsein zeichnen Ihr Profil aus.

Unser Kärcher WOW-Paket:

  • Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
  • Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
  • Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
  • Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
  • Wir ermöglichen bezahlte Auszeiten: Ob verlängerte Elternzeit, Pflegeauszeit, Weiterbildungszeit oder Sabbatical - im Mittelpunkt stehen Sie und Ihre individuelle Lebenssituation.

Also: Wanna WOW with us?

Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Elène Denk | Recruiterin

elene.denk@karcher.com

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