Head of Corporate Management Systems (m/w/d)

Du bist interessiert an der Stelle als Head of Corporate Management Systems (m/w/d) bei VEGA Grieshaber KG?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Wir sind ein international agierendes Unternehmen mit weltweiten Standorten und einer klaren strategischen Ausrichtung auf nachhaltiges, regelkonformes und effizientes Wirtschaften. Zur weiteren Stärkung unserer Managementsysteme suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung unserer Abteilung Corporate Management Systems in unserem Headquarter in Schiltach. In dieser Schlüsselposition trägst du die Gesamtverantwortung für den Aufbau, die Steuerung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten Managementsysteme.

Tätigkeiten

• Strategische und operative Gesamtverantwortung als Abteilungsleiter für Managementsysteme nach bspw. ISO 9001, EMAS/14001, 27001, ESG/CSRD
• Beratung und Auditierung aller, die in ihrer Rolle Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher, normativer und interner Anforderungen auf nationaler und internationaler Ebene tragen
• Führung, Entwicklung und Motivation eines interdisziplinären Teams von Fachspezialisten, das stärker international ausgerichtet und harmonisiert werden soll
• Verantwortung für Audits, Zertifizierungen, Risikobewertungen und Management-Review
• Förderung einer unternehmensweiten Compliance-, Sicherheits- und Risikokultur

Anforderungen

• Fundierte Berufserfahrung mit Managementsystemen zu Compliance, Informationssicherheit, Nachhaltigkeit, Arbeitssicherheit und Risikoabschätzung auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbar)
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Erfolgreicher Aufbau und Steuerung internationaler Strukturen und Prozesse für die oben aufgeführten Fachthemen mit Verbindlichkeit und Qualitätsbewusstsein
• Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Gestaltungswille
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Talent für's Netzwerken und Durchsetzungsvermögen
• Interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft

Team

• Verantwortlicher Ausbau dieses Bereichs im internationalen Kontext mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
• Gestaltungsspielraum für die strategische Weiterentwicklung internationaler Managementsysteme
• Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Expertinnen und Experten
• Ein internationales Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
• Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen

Bewerbungsprozess

1. Hast du dich bei VEGA beworben, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung im Chat, in welcher du darüber informiert wirst, dass deine Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und bearbeitet werden.
2. Bei Fragen zu deiner Bewerbung werden wir dich kurz telefonisch hierzu kontaktieren.
3. Aus all den eingegangenen Bewerbungen suchen wir uns Kandidaten für persönliche Gesprächsrunden aus. In diesem Fall koordinieren wir telefonisch oder per E-Mail eine Einladung mit Angabe zu Zeit und Ort sowie Informationen zu den Gesprächsteilnehmern.

Über das Unternehmen

Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 600.000 Stück. Jeder Sensor ist von Hand nach den Wünschen unserer Kunden gefertigt.

Innovation und gesundes Wachstum machen VEGA zum internationalen Technologieführer mit weltweit rund 2.400 Beschäftigten - davon derzeit mehr als 1.200 am Hauptsitz in Schiltach.

Die große Stärke von VEGA sind gute Ideen. Diese verwirklicht das Unternehmen nicht nur in seinen innovativen Messgeräten, sondern auch als Arbeitgeber. Bei VEGA gilt: Es sind die Menschen, die den Unterschied ausmachen – nicht der Standort, die Maschinen oder die Gebäude. Das Ziel von VEGA ist es deshalb, dafür zu sorgen, dass jeder Mitarbeiter jeden Tag gerne in das Unternehmen kommt. Dadurch entsteht gegenseitiges Vertrauen und das schafft Raum für echte Ideenvielfalt.