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Mitarbeiter (m/w/d) Front Office

Vor 30+ Tagen
Hannover
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Front Office Manager in Niedersachsen verdienen

Ø 34.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
25.100 €49.200 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du bist die erste Anlaufstelle für Kolleg:innen, Kunden und Gäste und sorgst für einen professionellen Empfangsbereich mit einem freundlichen und serviceorientierten Auftreten.
  • Du unterstützt die Büroorganisation am Standort, inklusive Postwesen, Zutrittssteuerung, Telefonmanagement und zentraler Korrespondenz.
  • Du begleitest Kundenbesuche und interne Events an beiden Standorten in Hannover - von der Raumvorbereitung bis zur Gästebetreuung.
  • Du wirkst bei der Organisation und Durchführung von Mitarbeiterevents in Zusammenarbeit mit dem Employee Committee mit.
  • Du unterstützt bei der Verwaltung von Appartements sowie der Beschaffung und Verwaltung von Verbrauchsmaterialien.
  • Du bringst Ideen zur Optimierung interner Abläufe ein und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung der Prozesse mit.

Dein Profil

  • Du verfügst über Berufserfahrung in einem dienstleistungsorientierten Umfeld - idealerweise im Front Office, Veranstaltungsmanagement, der Hotellerie oder Gastronomie.
  • Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und gerne im Team.
  • Du besitzt ein hohes Maß an Serviceorientierung, Organisationsgeschick und kommunikativer Stärke.
  • Der Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich; Erfahrung mit Planungstools und Zutritts-/Besuchermanagementsystemen ist ein Plus.
  • Ein Führerschein Klasse B ist wünschenswert.
  • Du bist bereit, auch gelegentlich außerhalb der regulären Zeiten zu arbeiten.
  • Deine Deutschkenntnisse sind fließend - du kommunizierst klar, verständlich und zielgruppenorientiert.

Vergütung & Benefits

  • Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der wir 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuern.
  • Motiviertes Team und Offene Unternehmenskultur: Ein freundliches Arbeitsumfeld, das von Zusammenarbeit lebt und eine offene Kultur, die neue Ideen willkommen heißt und Innovationen begrüßt.
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie deine Arbeitszeiten deinen individuellen Bedürfnissen anzupassen.
  • Umfassendes Onboarding: Ein Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit du zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang findest.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm und spezielle Führungskräftetrainings.
  • Gesundheitsförderung: Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen - für deine Gesundheit und Mobilität.

Bewerbungsprozess

Du möchtest mehr über Phoenics.IT erfahren oder hast Fragen zur Stellenausschreibung? Dann melde dich einfach bei deinem Ansprechpartner im Recruiting, Jacqueline Mucke, unter Bewerbungen@bg-phoenics.de. Wir stehen dir für deine Fragen gern zur Verfügung.

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