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Senior-Sachbearbeiter für Lieferantenwechselprozesse befristet bis 30.11.2028 (m/w/d)

Vor 2 Tagen
Munich
Vollzeit, Befristet
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Sachbearbeiter:in bei Stadtwerke München GmbH verdienen

Ø 49.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
30.400 €75.000 €
Was die Firma über den Job sagt

Senior-Sachbearbeiter für Lieferantenwechselprozesse befristet bis 30.11.2028 (m/w/d)

Die Top-Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Verantwortungsvolle Aufgaben
  • Teamgeist und Zusammenhalt

Auf einen Blick

Als Geschäftsbereich MSB- und Netzservices der SWM Service GmbH fungieren wir als zentraler Dienstleister für den Netzbetreiber sowie als Messstellenbetreiber. Dabei spielen wir eine wesentliche Rolle. Wir koordinieren die Wechselprozesse der Energiebelieferungen und des Messstellenbetriebs in den Netzen der SWM Infrastruktur GmbH & Co. KG. Wir übernehmen die Abwicklung und Überwachung lückenloser Lieferantenzuordnung und Zuordnung der Messstellenbetreiber.

Die Befristung erfolgt für maximal 2 Jahre, längstens bis 30.11.2028.

In diesem Team sind wir per Du - fühl dich also frei, uns in deiner Bewerbung ebenfalls auf diese Weise anzusprechen!

Freu dich auf eine abwechslungsreiche Mischung aus Linienaufgaben und spannender Projektarbeit - in einem Team, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt.

Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit - erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.

Das kannst du bei uns bewegen

  • Selbstständige Bearbeitung und Überwachung der Zuordnung für Beginn und Ende der Netznutzung in den Netzgebieten des SWM Netzbetreibers
  • Selbstständige Klärungen von Aussteuerungen nach den gesetzlichen Vorgaben der BNetzA, Prüfung, Klärung und Beantwortung von Lieferantenanfragen und bilateralen Klärfällen
  • Durchführung und Überwachung der Ergänzungsprozesse (Stammdatenänderungen) im Auftrag des zuständigen Netzbetreibers
  • Unterstützung in der Klärung für Messskonzepte und die dazugehörigen Bestellungen der Gerätekonfigurationen, eigenständiger Aufbau im Abrechnungssystem
  • Analyse der veröffentlichten Dokumente der Bundesnetzagentur und des BDEW und die erforderlichen Anpassungen ableiten und Prozessanpassungen beschreiben
  • Organisation und Überwachung der Marktkommunikation, sowie Prüfung der EDIFACT Verarbeitung
  • Unterstützung bei der Zuordnung von wettbewerblichen Messstellenbetreiber und selbstständiger Klärung von Gerätestammdaten

Damit überzeugst du uns

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Tätigkeit mit mehrjähriger energiewirtschaftlicher Berufserfahrung
  • Praktische Erfahrung mit dem Abrechnungssystem SAP IS-U und fundierte Kenntnisse im EDIFACT Datenaustausch
  • Grundkenntnisse der Fachrichtung Energietechnik oder Zähltechnik sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
  • Spaß an der Auseinandersetzung mit neuen Themen, hohe Veränderungsbereitschaft und selbstständigem Arbeiten

Das bieten wir dir

Unsere Arbeitswelt

  • Tarifvertraglich gesichertes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung. Das Gehalt liegt abhängig von Erfahrungen und Kenntnissen in den Entgeltgruppen 8-10 TV-V.
  • 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto
  • 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember (Anpassungen gemäß Schichtsystem möglich)
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- und Job Sharing-Modelle, Betreuungsunterstützung u.v.m.)
  • Mobiles Arbeiten und bis zu 15 Tage Arbeiten im EU-Ausland möglich
  • Intensives und vielfältiges Onboardingprogramm für einen reibungslosen Start

Vergütung und Zusatzangebote

  • Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
  • Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung undMünchenzulage
  • Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für das JobRad
  • Attraktives, bezuschusstes Kantinenangebot
  • Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter

SWM Spezial

  • Eltern-Kind-Büro, Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie die Kinderkrippe auf dem Gelände
  • Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.
  • Mitarbeitertarife für Strom oder Gas

Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM

Weitere Informationen

Informationen zum Fachgebiet gibt dir Michael Pertsch unter Tel.: +49 89 2361-4644. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.

Job-ID: STD05149

Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.

Kontakt

Sabine Schulze | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-5221

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