


Senior Fullstack Developer (m/w/d)
Vor 9 TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Full Stack Developer in Deutschland verdienen
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Fullstack Developer (m/w/d) bei HyPlus Group GmbH?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Verhandlungssicher (C2)
Wir suchen eine:n erfahrene:n Fullstack Developer:in, der:die uns dabei unterstützt, End-to-End-Lösungen mit echtem Mehrwert für unsere Kund:innen zu entwickeln. Du wirst aktiv an der Gestaltung von Microservices und modernen Softwarearchitekturen mitwirken und dabei die neuesten Technologien einsetzen.
Bei uns ist KI-gestütztes Arbeiten Alltag, keine Absichtserklärung: Alle Mitarbeitenden haben Zugang zu unserer eigenen KI-Plattform (Claude, GPT & Co. via AWS Bedrock), Entwickler:innen nutzen Coding-Agents wie Claude Code direkt über Self-Service-API-Keys. Wenn du Lust hast, Infrastruktur und Automatisierung mit diesen Werkzeugen neu zu denken, bist du hier richtig.
Tätigkeiten
- Entwicklung von End-to-End-Lösungen mit echtem Mehrwert für Kunden sowie aktive Gestaltung von Microservices und modernen Softwarearchitekturen
- Umsetzung moderner Web-UIs, die responsiv, barrierefrei und nutzerorientiert sind, unter Einsatz von Frameworks wie Angular, React oder Vue sowie UI-Libraries wie Tailwind CSS, MUI oder PrimeNG
- Arbeit mit Prototyping-Tools zur Interpretation von UX-Designs und deren präziser Umsetzung in Frontend-Code
- Entwicklung und Betrieb performanter Backend-Services mit Java oder Kotlin, Einsatz von Spring Boot für robuste Microservices sowie Integration von Datenbanken und externen Schnittstellen
- Sicherstellung hoher Softwarequalität durch automatisierte Tests (z. B. Cypress, Playwright) und konsequente Anwendung von Clean-Code-Prinzipien
- Sicherstellung einer hohen Benutzerfreundlichkeit und digitalen Barrierefreiheit durch Umsetzung von Accessibility-Standards, semantischer Entwicklung sowie kontinuierliche Qualitätsprüfungen
- Begleitung von Kunden bei Architektur-, Technologie- und Umsetzungsfragen sowie verständliche Kommunikation technischer Inhalte
- Enge Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern, Product Ownern und weiteren Entwicklerrollen in interdisziplinären, agilen Teams
- Durchführung von Code Reviews, konstruktives Feedback und Sicherstellung von Best Practices, Architekturvorgaben und hoher Codequalität im Team
Anforderungen
- Abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
- >5 Jahre Erfahrung als Fullstack Developer mit Java/Kotlin, Spring Boot sowie modernen Frontend-Frameworks wie Angular, Vue oder React
- Fähigkeit, über den Code hinauszudenken, aktive Mitarbeit an Architektur- und Microservice-Konzepten sowie verständliche Vermittlung technischer Zusammenhänge intern und gegenüber Kunden
- Erfahrung im Umgang mit relationalen und NoSQL-Datenbanken (z. B. PostgreSQL, MongoDB) einschließlich Datenmodellierung
- Begeisterung für die Entwicklung moderner und barrierefreier UIs unter Einsatz von Tools sowie Frameworks wie Tailwind, MUI oder PrimeNG und ein hoher Anspruch an Softwarequalität durch automatisierte Tests
- Sicheres Arbeiten in agilen Teams, routinierter Umgang mit GitLab, Jira und Confluence sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse auf C1/C2 Niveau
- Englischkenntnisse auf B2 Niveau
- Wohnsitz in Deutschland, idealerweise Nähe Ratingen/Frankfurt/Berlin/Braunschweig
- >2 Jahre Erfahrung mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL, MySQL, MariaDB oder MS-SQL einschließlich Datenmodellierung
- Erfahrung mit Unit- und Integrationstests, idealerweise mit JUnit und ArchUnit
- Erfahrung mit Kafka von Vorteil
Team
Du arbeitest in interdisziplinären, agilen Teams eng mit UX/UI-Designern, Product Ownern und weiteren Entwicklerrollen zusammen. Wir legen Wert auf konstruktives Feedback und die Sicherstellung von Best Practices, Architekturvorgaben und hoher Codequalität im Team.
Bewerbungsprozess
1. Sichtung der Unterlagen
2. Fachliches Interview
3. Konditionsgespräch und bei Bedarf Kennenlernen des Teams
4. Vertragsangebot
Über das Unternehmen
Wir sagen Hy!
Dr. Sarah Schütmaat
Head of Marketing HyPlus Group
Was uns antreibt, ist Ihre Zukunftsfähigkeit. Seite an Seite entwickeln wir Ihre digitale DNA – auf Augenhöhe, kompetent und mit Fokus auf das, was wirklich zählt. Gemeinsam mit Ihnen schaffen wir Orientierung in einem dynamischen Umfeld, strukturieren digitale Prozesse und machen Ihr Business bereit für morgen. Schritt für Schritt, aber stets mit spürbarem Erfolg. Denn unser Fokus liegt auf dem Mehrwert, nicht auf den Möglichkeiten.
Mit Technologie- und Branchen-Know-how begleiten wir Sie von der Anforderungsanalyse über Architektur, Softwareentwicklung und Implementierung bis hin zum Betrieb. Dabei sind wir stets auf der Höhe der Zeit: KI transformiert Engineering in Geschwindigkeit, Teamstruktur, Qualität und Wirtschaftlichkeit. Diesen Wandel gestalten wir aktiv – in unseren Methoden, unserer täglichen Arbeit und in zahlreichen Projekten. So unterstützen wir Sie nicht nur dabei, Ihre IT-Infrastruktur zukunftssicher aufzustellen und Daten gewinnbringend zu nutzen, sondern entwickeln auch moderne, individuelle Lösungen, die digitale Prozesse optimieren und neue Potenziale erschließen. Ob Automotive, Handel, Banken und Versicherungen oder der öffentliche Sektor – wir kennen die Branchenanforderungen und bringen smarte Technologien dorthin, wo sie echten Mehrwert schaffen.
Dahinter steht ein Team von rund 750 Kolleginnen und Kollegen in Deutschland, Polen, Litauen, Rumänien und Indien: hochqualifiziert, eng vernetzt und standortübergreifend im Einsatz.

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