Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) / Bundesfreiwilligendienst (BFD)

Deine Aufgaben

Du möchtest Dich sozial engagieren, neue Erfahrungen sammeln und herausfinden, wo Deine Stärken liegen? Dann ist ein FSJ oder BFD beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben genau das Richtige für Dich. Bei uns kannst Du: Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag unterstützten und etwas Sinnvolles tun; in einem freundlichen Team mitarbeiten; Verantwortung übernehmen und Dich persönlich weiterentwickeln; spannende Einblicke in pädagogische, pflegerische und soziale Arbeitsfelder gewinnen. Das erwartet Dich bei uns: eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit; qualifizierte Anleitung und Begleitung; 30 Tage Urlaub pro Jahr bei Vollzeit; Freistellung für die Seminare beim jeweiligen Träger für Freiwilligendienste; Anrechnung als (Vor-)Praktikum/ Anerkennungsjahr möglich; Anrechnung für die Fachhochschulreife möglich; eine professionelle Einarbeitung; engagierter Support bei der beruflichen Orientierung.

Dein Profil

• Anmeldung bei einem Träger für Freiwilligendienst
• Freude am Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
• Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Offenheit und Lernbereitschaft
• Mindesalter für FSJ 16 Jahre und für das BFD 27 Jahre

Damit Du im LVR-Verbund für WohnenPlusLeben einen Freiwilligendienst absolvieren kannst, ist es unbedingt notwendig, dass Du Dir eine Trägerschaft für den Freiwilligendienst aussuchst.

Was ist wichtig zu wissen: Wir können Dir leider keine Unterkunft zur Verfügung stellen und Du benötigst ein Deutsch Sprachniveau von mindestens B2.

Vergütung & Benefits

In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Lern- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie.

Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.

Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.

Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen Zeitpläne. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Fortbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.

Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und regelmäßigen Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag.

Über den Arbeitgeber

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den deutschen Dienstleistern für Menschen mit kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung, psychischer Beeinträchtigung, hohem sozialen Integrationsbedarf, Autismus-Spektrumsstörung. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigte für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensstellen. 'Qualität für Menschen“ ist seine Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für Wohnpunkt Laufen und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.

Bewerbungsprozess

Mach den Unterschied! Bewirb Dich jetzt beim LVR-Verbund für Wohnpunkt Laufen und gestalte gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Ein kurzer Lebenslauf und Anschreiben mit wenigen Worten zu dir als Person sowie Deine Anmeldung bei einem Träger für Freiwilligen Dienst genügen. Gib gerne auch Deine Wunsch-Einsatz von -Beginn an. Wir freuen uns, Dich zu kennen zu lernen!

Lass uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen!

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzel aus aller Welt soll Wertschätzung erfahren, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung der Volksvertretungen und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit 40 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit einer gezielten Frauenförderung, z. B. für Führungsaufgaben und Weiterbildungsangebote für Frauen, mit dem Bemühen, als Familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.