Training Manager - Datacenter (m/w/d) in Dietzenbach

Unternehmensbeschreibung

Stellenbeschreibung

• Steuerung, Planung und Umsetzung von Trainingszielen gemäß Sicherheits- und Programmrichtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit regionalen Sicherheitsmanager*innen zur Analyse von Trends und Trainingsbedarfen
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Sicherheitsmitarbeitende, Supervisor*innen, Standortmanagement und HQ-Teams
• Vergabe und Verwaltung von Schulungen sowie Pflege der Trainingsdokumentation
• Entwicklung, Aktualisierung und Moderation von Trainingsmaterialien
• Regelmäßige Durchführung von Dokumenten-Reviews und Qualitätskontrollen zur Sicherstellung aktueller Standards
• Vertretung des Trainingsteams in bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung und Dokumentationserstellung
• Durchführung von Audits, Berichten und Standortbesuchen

Qualifikationen

• Sachkundeprüfung gem. § 34a GewO
• 3 - 5 Jahre relevante Erfahrung in Training, Schulungskoordination oder Lernentwicklung
• Erfahrung im internationalen Umfeld, idealerweise im Datacenter- oder sicherheitsrelevanten Bereich
• Bachelorabschluss in Pädagogik, Training/Development, Sicherheit oder einem vergleichbaren Bereich wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf C1-Niveau
• Führerschein Klasse B

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits bei Securitas:

• Fair bezahlt  - Dank (über-)tariflicher Bezahlung 
• Berufliche Sicherheit  - Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags beim Marktführer
• Clever gespart  - mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei z.B. Pay-TV Anbieter, Mobilfunk, Fitnessstudios, Banken und zahlreichen weiteren Anbietern.
• Gut gerüstet  - Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss
• Immer geschützt  - mit der kostenlosen Securitas Gruppen-Unfallversicherung - auch in deiner Freizeit
• Gut geschult  - Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs sowie der BDSW-zertifizierten Securitas Sicherheitsfachschule
• Rundum beraten  - mit festen Ansprechpartner: innen am Objekt oder in der Einsatzleitung
• Gut organisiert  - Dank planbarer Arbeitszeiten und fester Dienstpläne
• Modern gekleidet  - mit kostenloser, hochwertiger Arbeits- und Funktionsbekleidung
• Immer informiert  - mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Klicke hierzu auf Jetzt bewerben - fülle das Online-Bewerbungsformular aus und lade deinen aktuellen Lebenslauf hoch.

So geht’s mit deiner Bewerbung weiter:

1. Deine Bewerbungsunterlagen werden von unserem Recruiting Team innerhalb von 3 Werktagen gesichtet und bearbeitet.
2. Telefonische Kontaktaufnahme, um offene Fragen zu klären.
3. Persönliches Gespräch mit dem Hiring-Team (Supervisoren/Bereichsleitung) 

Wir freuen uns dich kennenzulernen!

Bei Fragen oder sonstigen Anliegen erreichst du uns telefonisch, montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr, unter der Rufnummer +49 173 68 12 68 3.

Dein Ansprechpartner: Csongor Steib - Recruiting Specialist 

Das sind wir!

Securitas ist der Marktführer für Sicherheitsdienstleistungen: In der Welt und in Deutschland. Unsere Aufgaben? So zahlreich und vielfältig wie unsere Mitarbeiter: innen.

Weltweit beschäftigen wir 336.000 Mitarbeiter: innen in 44 Ländern, davon 20.000 Mitarbeiter: innen in Deutschland. Durch vielfältige Kundenobjekte, einen breiten Kundenstamm und starken Teamzusammenhalt bieten wir dir Stabilität und Abwechslung in deinen Aufgaben.
Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft ist es unser Ziel, die Welt sicherer zu machen.

Securitas steht für Chancengleichheit und Diversität!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt lehnen wir Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Hinweis: Du erklärst dich mit deiner Einreichung der Bewerbung bereit, dass deine Bewerbung innerhalb der Securitas-Gruppe Deutschland sowie Kooperationspartner weitergeleitet wird. Dadurch erhöhen sich deine Bewerbungschancen. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte in deinem Schreiben mit.