Sektionsleiter (m/w/d) für Frauenheilkunde, Geburtshilfe, Senologie #25202

Vor 11 Tagen
Herford
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Sektionschef:in in Deutschland verdienen

Ø 85.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
45.600 €148.700 €
Was die Firma über den Job sagt
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Ihre Klinik

  • Es handelt sich um ein modernes Klinikum mit rund 700 Betten
  • Das Brustzentrum deckt die umfassende Diagnostik und multimodale Therapie von Brusterkrankungen einschließlich operativer, medikamentöser und strahlentherapeutischer Verfahren ab
  • Zum Leistungsspektrum gehören spezialisierte Brustsonographie, Stanzbiopsien, operative Therapie, plastisch-rekonstruktive Verfahren, genetische Beratung sowie interdisziplinäre Therapieplanung
  • Das zertifizierte Brustzentrum arbeitet mit interdisziplinären Tumorkonferenzen, klinischen Studien und spezialisierten senologischen Behandlungskonzepten

Ihr Profil

  • Facharzt (w/m/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
  • Sie verfügen über die Qualifikation als Senior-Mammaoperateur sowie sehr gute operative Kenntnisse in der Mammachirurgie einschließlich onkoplastischer Standardverfahren
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Mammasonographie auf DEGUM-I- oder DEGUM-II-Niveau und idealerweise eine Zusatzqualifikation in medikamentöser Tumortherapie oder den Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie
  • Sie bringen wissenschaftliches Interesse, Erfahrung mit klinischen Studien sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz mit

Ihre Aufgaben

  • Sie entwickeln den Bereich Senologie fachlich und strukturell weiter
  • Sie übernehmen die operative und konservative Versorgung von Patientinnen mit senologischen Erkrankungen auf hohem fachlichem Niveau
  • Sie fördern die Fort- und Weiterbildung von Ärzten in Weiterbildung sowie die Ausbildung von Studierenden
  • Sie gestalten klinische Studien sowie den weiteren Ausbau der wissenschaftlichen Aktivitäten im Brustzentrum aktiv mit

Ihre Chance

  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
  • Attraktives Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Mitarbeiterangebote
  • Fachliche und strukturelle Gestaltungsmöglichkeiten in einem spezialisierten Brustzentrum
  • Aktive Mitwirkung an klinischen Studien, ärztlicher Weiterbildung und studentischer Lehre

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