performance copywriter:in (advertorials, d2c)

Du bist interessiert an der Stelle als performance copywriter:in (advertorials, d2c) bei diffusion agency?
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Bitte beachte, dass für diese Stelle eine EU-Arbeitserlaubnis erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

du schreibst advertorials, die kalten traffic in käufer verwandeln. und du siehst jeden tag in den zahlen, ob es funktioniert hat.

deine mission

du bist kein copywriter, der auf briefings wartet. du verstehst, warum jemand kauft, der schon aufgehört hat zu glauben. was ist das echte motiv? nicht das offensichtliche? welcher angle zündet bei wem? wann hängt eine variante und warum? und wie klingt die antwort darauf in copy, die sich nicht wie werbung anfühlt?

Tätigkeiten

was du konkret machst

• advertorials und long-form sales copy schreiben für produkte wie probiotische skincare, gelenk-supplements, anti-stress drinks. zielgruppe oft 45+, skeptisch, hat schon dreimal was bestellt das nicht funktioniert hat. genau die musst du überzeugen
• angles entwickeln: du liest rezensionen, foren, support-tickets und ad-daten, findest das eigentliche kaufmotiv und baust den hook darauf. nicht “was klingt gut” sondern “was tut dieser frau seit 15 jahren weh”
• mit unseren ai-pipelines arbeiten: erste drafts kommen aus dem system. dein job ist, daraus copy zu machen, die kein mensch als ai erkennt und die verkauft. wer ai ablehnt, passt hier nicht. wer ai-output unbearbeitet abgibt, auch nicht
• eigene zahlen lesen und handeln: advertorial hängt bei schwacher ctr? du weißt, ob es der hook, der lead oder der angle ist und die nächste variante ist morgen live
• volumen liefern: wir testen viel und schnell. perfektionismus an der falschen stelle kostet hier geld, an der richtigen stelle bringt er roas

Anforderungen

dein profil

• mindestens 2-3 jahre direct response copy, hauptberuflich oder als freelancer mit echten kunden. agentur, eigenes affiliate-projekt, eigener shop, egal. hauptsache: dein einkommen hing schon mal davon ab, ob deine copy verkauft
• du hast für performance-getriebene umfelder geschrieben: d2c brands, funnels mit ad spend dahinter. wer bisher seo-blogartikel und social captions gemacht hat, ist hier falsch, auch mit talent
• du kennst die mechanik: hook, problem-agitation, mechanismus, proof, einwandbehandlung, cta. nicht aus einem kurs, sondern weil deine letzten 50 stücke so gebaut waren
• du willst die beste werden, nicht nur einen job. du liest breakdowns von winning ads zum spaß, du hast meinungen zu leads und hooks, und du wirst unruhig, wenn deine copy zwei wochen nicht getestet wurde
• deutsch auf muttersprachniveau. unsere zielgruppe ist 45+ und merkt jeden übersetzten satz
• du brauchst kein micromanagement und willst auch keins. du lieferst volumen, hältst deadlines ohne erinnerung und meldest dich selbst, wenn was klemmt

Team

diffusion ist kein typischer agentur-laden. wir sind ein team, das sich gegenseitig fordert, mit millionen-budgets arbeitet und jeden tag daran arbeitet, die beste google ads agentur im d2c ecom zu sein. kein corporate-overhead, kein mittelmäßig - exzellenz ist bei uns standard.

wirf einen blick auf unsere website - wir haben ein paar videos von unserem team aufgenommen, die dir einen echten einblick geben.

Bewerbungsprozess

du startest mit einem kurzen typeform, danach laden wir dich zum culture check ein. wir wollen sehen ob du zu uns passt und wir zu dir. anschließend folgt der skill check, wo wir schauen ob du lieferst was du versprichst. wenn beides stimmt, reden wir über alles weitere im vertragsgespräch.

Über das Unternehmen

diffusion ist ein inkubator für exzellente SEA-performance im d2c ecommerce. wir helfen brands zu skalieren und entwickeln dabei die besten SEA-talente der branche. kein corporate-laden, keine durchschnitts-agentur, sondern ein umfeld, in dem exzellenz der standard ist.

bei uns lernst du mehr als irgendwo sonst, arbeitest mit millionen-budgets und veränderst, wie agenturen wahrgenommen werden.

wir sind fully remote, arbeiten mit brands die wachsen wollen und skalieren - von launch bis full scale. nicht weil's einfach ist, sondern weil's uns besser macht.