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Was die Firma über den Job sagt
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Über Uns:

ENGIE steht weltweit für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon. Unser Angebot deckt wichtige Leistungen ab, die für eine nachhaltige Energiezukunft relevant sind: von ressourcenschonender Energieerzeugung mit erneuerbaren Energien über effiziente Technik zum Planen, Bauen und Betreiben gebäude- und energietechnischer Systeme sowie individuelle Ladeinfrastrukturlösungen für Elektro-Mobilität bis hin zur grünen Energiebeschaffung und Optimierung des Verbrauchs. Zu unseren Kunden zählen Industrie, Gewerbe sowie Kommunen und private Haushalte.

Ihre Aufgaben:

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.000 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die Position der Leiter:in Health & Safety. In dieser Schlüsselposition werden Sie eine zentrale Rolle dabei spielen, unsere Sicherheitsstandards zu verbessern und eine nachhaltige Sicherheitskultur zu fördern.

Bevorzugter Einsatzort: Köln

Mögliche weitere Einsatzorte, nach Absprache: Berlin, Hamburg, München, Frankfurt am Main

  • Strategische Weiterentwicklung der ENGIE One Safety-Kultur im Zusammenhang mit der eigeständigen Konzeptionierung und Implementierung von HSE-Prozessen
  • Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Auswertung von HSE-Audits und -Begehungen
  • Aufstellung entsprechender Kennzahlen rund um das Thema HSE-Performance
  • Selbständiges Ermitteln und Beurteilen von arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren sowie Ableitung von geeigneten Maßnahmen
  • Durchführung und Organisation von Schulungen der Mitarbeitenden 
  • Optimierung der Managementsysteme
  • Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung und die Konzerngruppe

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit
  • Kenntnisse im Changemanagement
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Managementebenen
  • Durchsetzungsfähigkeit
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft

Ihre Benefits:

  • Akademie
  • Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • Perspektiven
  • Firmenfeiern
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gestaltungsfreiheit
  • Hohe Sicherheitsstandards
  • Internationalität
  • Spannende Projekte
  • Teamgeist
  • Attraktive Vergütung

Sie möchten heute schon an den Lösungen von morgen arbeiten? Dann kommen Sie ins #TeamZeroCarbon und gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Der schnellste Weg zu uns führt über den "Ich bin interessiert"- Button.

Sie haben noch Fragen? Dann treten Sie gerne mit uns in Kontakt!

 

Ihr Kontakt:

Jana Struck

Talent Acquisition Partner

+49 30 915810068 oder +49 173 7542614

Gerne können Sie uns auch über WhatsApp kontaktieren.

 

Sie benötigen weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess?

Hier geben wir Ihnen ein paar Tipps & Tricks an die Hand.